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Possiede le qualifiche e le competenze giuste per questo lavoro?
Lo scopra qui sotto e invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
- Weapon Integration aero mechanical engineerApplylocations: IT
- Torino
- Franciatime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: December 1, **** (30+ days left to apply)job requisition id: R*******
**Job Description:
****Leonardo
** è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.
Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.
Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
Nel **** Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S.;
Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.All'interno della
**Divisione Aeronautica
**, nella B.U.
**Velivoli
**, nell'ambito dell'unità
**Avionics Systems
** stiamo cercando un/a
**Weapon Integration aero mechanical engineer
** presso la sede di Torino.La risorsa dovrà essere in grado di contribuire alle attività di integrazione delle armi e relativi sistemi di sospensione congiuntamente allo sviluppo del velivolo che dovrà gestirne le capacità intrinseche.
**Le principali attività:
*** Supporto alla definizione dei requisiti a livello velivolo nel contesto di armamento in accordo alle normative militari, civili e di programma
* Definizione, progetto, integrazione, qualifica e supporto alla certificazione e all'esercizio dei sistemi d'arma
* Supporto alla fase di concepting/design del velivolo per gli aspetti di Weapon Integration orientato agli aspetti aeromeccanici.
* Valutazione di modelli CAD di configurazioni velivolo e produzione del relativo report
* Verifica e valutazione dei modelli CAD dei prodotti dei fornitori e produzione del relativo report
* Verifica installative delle armi e dei relativi sistemi di sospensione su velivolo
* Design di soluzioni alternative concernenti configurazioni d'arma comprensive di dimensioni, peso, aspetti aerodinamici e manutentivi
* Integrazione meccanica/aerodinamica dei carichi
* Supporto a team multidisciplinari (i.e.
avanprogetto, airframe, safe separationn, ecc.
.) e collaborazione con questi
* Sviluppo dei requisiti funzionali, d'interfaccia e HW/SW dei sistemi d'arma
- in linea con i requisiti di efficacia operativa e di sicurezza del velivolo e di Airwhortiness
* Supporto al Design e modellizzazione del sistema velivolo per aspetti aeromeccanici e strutturali
* Gestione fornitori dal punto di vista tecnico e di gestione documentale (es.
specifiche e documenti di interfaccia)
* Definizione di SoW (Statement of Work) di fornitura e controllo delle attività dei fornitori (armi e carrier) al fine del soddisfacimento dei requisiti tecnici sino alla qualifica/certificazione
* Supporto alla definizione dei requisiti di prova per i test di Rig e Velivolo del sistema d'arma
* Supporto alle attività di testing in laboratorio rappresentativi dell'ambiente velivolo ed inclusivi dei sistemi di simulazione / acquisizione / stimolazione / interfaccia uomo-macchina per la sperimentazione e l'integrazione dei sistemi d'arma.
* Supporto alle attività di testing su velivolo (ground e flight) per aspetti aeromeccanici (es.
prove installative, di separazione, ecc.
.)
* Valutazione dei risultati delle prove, sia in laboratorio che su velivolo, e identificazione di eventuali limitazioni operative o azioni correttive concernenti il sistema d'arma.
* Investigazione problematiche di arma/sistema
* Supporto alla Certificazione Velivolo
* Valutazione dell'aspetto manutentivo deli carichi e dei relativi carrier
* Supporto alla stesura dei piani di sviluppoRichiesta disponibilità ad operare in trasferta all'estero (UK o Giappone)
**Titolo di studio preferenziali:
**Laurea magistrale in:Ingegneria Aerospaziale con indirizzo strutturale / aerodinamico / meccanico
**NICE TO HAVE
*** Esperienza di almeno un anno in ambito weapon integration e conseguente familiarità con programmi militari ed i relativi standard e requisiti
* Attività pregresse concernenti i sistemi di sospensione delle armi per aspetti dimensionali e funzionali (parte aeromeccanica)
* Capacità di analisi e declinazione dei requisiti acquisita attraverso il coinvolgimento in progetti di aircraft modelling
* Conoscenza degli aspetti di project engineering, con competenze organizzative e gestionali.
* Capacità di utilizzo di linguaggi di programmazione e ambienti per l'analisi numeriche di modelli (es.
MATLAB, Fortran, Python, ecc.
.)
* Capacità di definizione di requisiti afferenti apparati, armi o sistemi avionici.
* Conoscenza dei principali Standard applicabili e certificazione (MIL, STANAG, EASA).
**Competenze tecniche:
*** Background aerospaziale con focus su Dinamica del Volo e Propulsione
* Capacità di catturare i requisiti cliente e trasferirli nella documentazione tecnica di programma
* Capacità di definizione di specifiche funzionali, di equipaggiamento e documenti di interfaccia (es.
ICD \_ Interface Control Documents)
* Capacità di utilizzo e comprensione di strumenti elettromeccanici di laboratorio
* Capacità di utilizzo dei programmi/software Microsoft Office
* Esperienza nella modellazione meccanica applicata
* Capacità di utilizzo di software di modellazione diretta e parametrica (es.
CATIA V5, Rhinoceros 3D, Ansys Spaceclaim)
* Capacità di gestione di simulazione CFD via Ansys (DesignModeler, Meshing, Fluent)
* Capacità di valutazioni post-processing con finalità di ottimizzazione del modello ed individuazione degli errori
* Conoscenze linguistiche: ottima conoscenza dell'inglese scritto e orale.
**Competenze comportamentali:
*** Capacità di lavorare in team
* Capacità comunicative per lo scambio di informazioni con altri gruppi di lavoro, fornitori e clienti
* Capacità di relazionarsi con differenti culture
* Capacità organizzative e di coordinamento
* Capacità di pianificazione
* Problem solving ed orientamento al risultato
* Spirito di iniziativa, curiosità ed attitudine all'apprendimento
* Apertura verso i cambiamenti e le evoluzioni tecnologiche
**Competenze linguistiche:
**Buona conoscenza dell'inglese scritto e orale (almeno liv.
B2)
**Cosa Offriamo:
****Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze
**, cura del
**benessere
** e della
**sicurezza delle persone
** sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro
**inclusivo e stimolante
**, promuovendo attivamente i principi di
**inclusione, equità e valorizzazione delle diversità
**.
Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
* Modalità di lavoro: Ibrida;
* Categoria contrattuale: Impiegato;
* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
* Range retributivo: €******,92
- €******
* Tredicesima mensilità;
* Premialità legata ai risultati di Business;
* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
* Mensa Aziendale;
* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
**Il processo di Selezione:
****Aspettiamo la tua candidatura:
** inviaci il tuo CV entro tre settimane dall'apertura dell'annuncio di lavoro.
**Come funziona il processo di selezione?
**A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
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*Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell'alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.
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