Psicologa | People & Culture @GruppoOrsero
Benvenuti in
Orsero Spa, azienda che fa parte del
Gruppo Orsero, leader nel Mediterraneo per l'importazione e distribuzione di prodotti ortofrutticoli freschi di qualità eccellente. Il nostro mondo è vivace, sfidante e ricco di connessioni internazionali. Il
Gruppo Orsero
opera in tutta l'Europa mediterranea generando un fatturato di
1,5 miliardi di euro. Posizione
Siamo alla ricerca di un/una
HR Analysis Specialist
per la nostra sede di
Albenga (SV). Nello specifico, la risorsa selezionata si occuperà di: 1. Analisi e reporting HR
Supporto nella creazione di dashboard e report periodici sulle principali metriche HR (headcount, costi del personale, struttura retributiva). Supporto nell'elaborazione di analisi richieste ad hoc da Management e funzione controllo di gestione. Monitoraggio qualità, coerenza e completezza dei dati nelle diverse piattaforme HR (Zucchetti, SuccessFactors, Workable, Javelo). Supporto nella redazione della documentazione relativa alle componenti variabili di remunerazione (calcolo premi e redazione lettere per MBO). 2. Supporto a Budget, Forecast & LTI
Contributo alla raccolta dati e alla preparazione dei materiali per il processo di budget del personale e forecast durante l'anno. Supporto operativo nelle attività collegate ai Long Term Incentives (elaborazione documenti per il Consiglio di Amministrazione e Comitati). 4. Dichiarazione non finanziaria
Supporto nell'inserimento dei dati HR sulla piattaforma (Impact) per la redazione della Dichiarazione non finanziaria. 5. Processi HR & Miglioramento continuo
Collaborazione con le funzioni HR per raccogliere requisiti, automatizzare flussi e migliorare la qualità del dato. Supporto nella digitalizzazione dei processi HR dove necessario (integrazioni, standardizzazione file, pulizia banche dati). Formazione ed esperienza
Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale, Data Analytics o equivalenti. Preferibile una breve esperienza (stage o 1-2 anni) in ruoli HR Analyst, Business Analyst o Finance Analyst o nelle principali società di revisione e consulenza. Interesse per la gestione delle persone e per l'evoluzione dei processi HR. Buona padronanza di Excel (ricerca dati, pivot, formule avanzate). Familiarità con sistemi HR: Zucchetti, SuccessFactors, Workable, Javelo (plus). Capacità di lavorare con basi dati complesse, integrando fonti diverse. Competenze trasversali
Precisione, attenzione al dettaglio e resistente orientamento alla qualità del dato. Capacità di analisi e sintesi. Problem solving e approccio proattivo. Riservatezza e gestione responsabile di informazioni sensibili. Capacità di collaborare in un team HR articolato e di relazionarsi con funzioni non HR (Finance, IT). Pacchetto retributivo e livello contrattuale commisurati alle tue esperienze; Orario di lavoro: 40 ore settimanali da lunedì a venerdì con orario 9:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00; Flessibilità oraria e smart working (un giorno a settimana). Sedi di lavoro
Regione Cime di Leca, 30 - 17031 Albenga (SV) Il Gruppo Orsero promuove le pari opportunità e accoglie con favore le candidature di tutte le persone, nel rispetto del D.lgs. 198/2006. Le selezioni sono aperte a candidati e candidate di ogni età, genere, orientamento sessuale, origine, disabilità e convinzione personale.
#J-18808-Ljbffr