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Caporeparto produzione - settore food

Caravaggio
EOS Temporary B.V.
Pubblicato il 21 gennaio
Descrizione

EOS Temporary B.V. Agenzia per il Lavoro, nuovo brand del gruppo EOS Spa che offre servizi di ricerca e selezione del personale ricerca per azienda cliente leader nella produzione dolciaria un: Caporeparto Produzione - Settore Food: SEDE DI LAVORO: Caravaggio (BG) Posizione: La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del reparto e delle squadre di lavoro, garantendo il corretto funzionamento delle linee produttive all’interno di uno stabilimento tecnologicamente all’avanguardia, certificato secondo i più alti standard qualitativi (BRC - IFS) e orientato all’industry 4.0. Mansioni principali: - Supervisione del reparto produttivo (impasti, lavorazioni, packaging); - Coordinamento di 5 squadre da 3-6 operatori; - Interventi operativi in caso di pause o assenze; - Cambi formato e piccola manutenzione preventiva; - Compilazione modulistica e inserimento dati produzione; - Redazione report per l’Operations Manager; - Controllo qualità e conformità HACCP; - Gestione DPI, comportamenti e sicurezza sul lavoro (DL 81); - Verifica pulizie e tracciabilità di reparto. Requisiti: Requisiti preferenziali: - Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in ambito Food, Farmaceutico o Pet Food; - Capacità di leadership, problem solving e ottima gestione delle relazioni; - Manualità e competenza operativa su macchinari automatici; - Conoscenza base strumenti informatici; - Affidabilità e continuità lavorativa; - Residenza entro 25 km dalla sede di lavoro. Altre informazioni: L’azienda offre: - Assunzione diretta; - Premio di produzione; - Maggiorazioni per straordinari, notturno e festivi; - Buoni spesa; - Area relax e refettorio (interno ed esterno); - Ambiente giovane, dinamico e con reali possibilità di crescita. EOS Temporary B.V. è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro con Aut. Min. 03 del 05/01/2021, Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi di legge 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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