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Junior da formare capo reparto div.stampaggio

Correggio
Stampotecnica srl
Capo reparto
Pubblicato il 11 settembre
Descrizione

PbFondata /b /pullipiù di 50 anni /lilifa a Correggio, siamo una /liliconsolidata e riconosciuta realtà /lilinel campo dello stampaggio ad iniezione di tecnopolimeri termoplastici. L’esperienza maturata nei diversi settori industriali in questi anni è un patrimonio insostituibile di conoscenze e competenze che viene costantemente alimentato dalla curiosità e dalla passione per ciò che si fa. /liliIl nostro valore aggiunto sono le persone /liliche quotidianamente con entusiasmo cercano di migliorare il proprio lavoro per fornire al cliente le soluzioni più vantaggiose. /liliIn Stampotécnica diamo ad ogni persona la possibilità di coltivare i propri sogni, farli crescere e diventare realtà /liligrazie anche al sostegno e alla formazione continua. /li /ulpbStiamo cercando una risorsa /b /pulliJunior da formare /lilicome /liliCAPO REPARTO DIV.STAMPAGGIO /li /ulpbOffriamo /b /pullila possibilità, tramite una formazione interna, di sviluppare le competenze per ricoprire il ruolo di capo reparto rendendoti autonomo nelle seguenti mansioni : /liliMontaggio stampi /liliGestione presse /liliPresidio e coordinamento area /liliTeam working con Area Pianificazione e Controllo Qualità /liliFormazione técnica, se possibile attinente alla mansione /li /ulpEsperienza anche mínima nel processo di stampaggio ad iniezione materie plastiche /pulliCompetenze trasversali richieste /liliFlessibilità di orario e disponibilità a lavorare su turni /liliPropensione al miglioramento continuo /liliLavoro in team e buona capacità organizzativa /liliAbilità comunicative e capacità interpersonali /liliMotivazione e attitudine al problem solving /liliPersona proattiva, curiosa, con voglia di mettersi in gioco /li /ulpbCompetenze da acquisire /b /pulliGarantire la qualità dei prodotti stampati /liliGarantire la sicurezza del lavoro nel reparto /liliApplicazione processi Lean oriented /liliAttitudine alla figura di leader : coinvolgere e motivare i sottoposti /li /ulpuContratto di lavoro : /u Tempo pieno, Tempo indeterminato /ppbBenefit : /b /pulliAssistenza sanitaria integrativa /liliFormazione professionale /liliParcheggio libero /li /ulpbDisponibilità : /b /pulliDal lunedì al venerdì /liliOrario flessibile /li /ulpbRetribuzione supplementare : /b /pulliGratifica natalizia /liliPremio di produzione /liliTredicesima /li /ulpbIstruzione : /b /pulliScuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) /li /ulpbDisponibilità a lavorare per turni : /b /pulliTurno di giorno (Obbligatorio) /li /ul #J-18808-Ljbffr

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