Azienda logistica inserisce una risorsa nell’ufficio personale per attività legate a presenze, documentazione dipendenti e supporto organizzativo ai reparti operativi.
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Cosa si richiede
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Diploma di scuola secondaria di secondo grado
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Buon utilizzo di Excel, posta elettronica e strumenti Office
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Precisione nella gestione di dati, scadenze e documenti
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Buone capacità comunicative
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Riservatezza nella gestione delle informazioni del personale
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Attività di competenza
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Rilevazione e controllo di presenze, ferie, permessi e assenze
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Aggiornamento delle anagrafiche del personale e archiviazione documentale
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Supporto nell’organizzazione dei colloqui e nella convocazione dei candidati
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Gestione delle comunicazioni tra ufficio HR, dipendenti e responsabili di reparto
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Supporto alle procedure di inserimento del personale nei reparti logistici
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Condizioni offerte
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Contratto a tempo determinato di 12 mesi.
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Orario tempo pieno, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì 9:00–13:00 / 14:00–18:00.
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Affiancamento operativo retribuito sulle procedure HR, sugli strumenti interni e sulla gestione documentale del personale.
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Sede di lavoro: Varese