La specializzazione Mechanical di Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. N. 1101-SG), con un team di recruiter specializzato nella selezione di profili Tecnici Meccanici, ricerca per azienda produttrice di tessuto-non tessuto un:
Principali mansioni:
• Individuazione delle cause di malfunzionamenti e ricerca guasti; • Gestione di pratiche aziendali in ambito di sicurezza e ambiente
• Manutenzione elettrica programmata del macchinario di centrale
• Gestione dei rapporti con le imprese e il personale interno addetto all'esercizio degli impianti
• Assistenza di interventi manutentivi straordinari su componenti elettrici di generatori, turbine, pompe, motori.
- Diploma di Perito industriale indirizzo elettrico/ Qualifica professionale indirizzo elettrico
- Ricerca guasti mediante PLC
- Conoscenze informatiche base
Completano il profilo buone doti comunicative e organizzative, buona propensione al lavoro in squadra e capacità di gestione delle priorità.
Si offre: contratto diretto a tempo indeterminato con RAL commisurata all'esperienza.
Orario di lavoro: 08:00 - 17:00 dal lunedì al venerdì con reperibilità di una settimana al mese.
Luogo di lavoro: zona Biella
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
#J-18808-Ljbffr