Il nostro cliente è un’rilevante realtà appartenente al mondo della GDO, specializzata in articoli per la casa e fai da te.
Si candidi in fretta: consulti la descrizione completa scorrendo verso il basso per scoprire tutti i requisiti di questo ruolo.
Per ampliamento dell’organico siamo alla ricerca di un/una:La figura, dopo un primo inserimento nel ruolo di HR Administration Specialist, intraprenderà un percorso di crescita professionale verticale con l’obiettivo di diventare un punto di riferimento per le attività di amministrazione del personale, talent acquisition e formazione, assumendo progressivamente anche responsabilità di coordinamento delle relative attività e risorse.In particolare, si occuperà di:Gestione dei rapporti con lo studio paghe esterno, assicurando l'accuratezza dei dati, il rispetto delle scadenze e la conformità normativa.Implementazione di strumenti per l'automazione HR (firma elettronica, chatbot per FAQ interne).Estrazione e analisi dei dati del personale (costo del lavoro, turnover, assenteismo) tramite Excel o strumenti di Business Intelligence.Gestione della contrattualistica e relazioni con gli enti (INPS, INAIL, ITL). xlwpduy Revisione e semplificazione dei processi esistenti per eliminare ridondanze e burocrazia eccessiva.Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:Diploma o Laurea in Discipline economicheEsperienza pregressa di 5-7 anni nel ruolo preferibilmente in contesti Retail, GDO o Studi Professionali StrutturatiBuona conoscenza di Excel (macro/Power BI) e del software gestionale ZucchettiCuriosità verso l'Intelligenza Artificiale applicata all'HRInserimento diretto in azienda a Tempo IndeterminatoPackage retributivo di €35.000
- €40.000 + mensa1 giorno di Smart Working al termine del periodo di provaLuogo di Lavoro: Milano, zona FamagostaLe ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91.
I candidati sono invitati a leggere alla pagina web di ADHR l'informativa sulla