Orbital dynamics system engineer | roma (casoli)

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come
Flight Dynamics / Orbital Dynamics System Engineer
in una delle nostre opportunità nel settore
Aerospazio
a
Roma
?
Cosa farai?
• Sviluppare e analizzare modelli di dinamica orbitale per satelliti in orbita terrestre.
• Definire requisiti e algoritmi per il tracciamento e la predizione della traiettoria di oggetti in orbita.
• Considerare gli effetti perturbativi nei modelli orbitali (gravitazionali, atmosferici, ecc.).
• Utilizzare
STK
e
MATLAB
per simulazioni, analisi di missione e validazione degli algoritmi.
• Supportare le attività di
Flight Dynamics / System Engineering
lungo l'intero ciclo di vita della missione.
• Redigere documentazione tecnica e report di analisi in linea con gli standard di settore.
• Collaborare con team multidisciplinari (system, GNC, software, operations) in un contesto internazionale.
• Contribuire al miglioramento continuo di metodi, librerie e tool interni per la dinamica orbitale.
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Cosa richiediamo?
• Laurea in
Ingegneria Aerospaziale, Aeronautica
o discipline affini, o esperienza equivalente.
•
Almeno 2 anni di esperienza
in ambito
Flight Dynamics / Orbital Dynamics / Aerospace System Engineering
.
• Solida conoscenza della
dinamica orbitale
(equazioni del moto in orbita terrestre, perturbazioni gravitazionali, ecc.).
• Esperienza nell'uso di
STK
e
MATLAB
per analisi e simulazioni in ambito spaziale.
• Conoscenza della lingua
italiana (madrelingua o equivalente)
e
inglese almeno a livello B2
.
Nice to have:
• Esperienza con standard
ECSS
, tool
DOORS
e attività di dinamica orbitale avanzata.
• Esperienza in contesti internazionali e collaborazioni con agenzie o prime contractor del settore spazio.
• Capacità di lavorare in team, approccio intraprendente e attitudine a un atmosfera dinamico.
• Disponibilità a lavorare principalmente da
Roma
in modalità
ibrida / flessibile
e preferibilmente automunito/a.
?
Che cosa offriamo?
• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
• Un solido sistema di formazione con Academy interna e oltre 250 moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro vivace con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno nella CSR, in particolare attraverso la partecipazione al nostro programma WeCare Together.
Benefici locali in Italia:
• Buoni pasto.
• Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.
• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale (politica di lavoro ibrido, ove compatibile con il progetto).
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.
Remunerazione e trasparenza
• Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa:
EUR ****** – EUR ******
.
• CCNL del Commercio.
• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.
Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non "profili standard".
Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà.
La collocazione all'interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.
La persona ideale si riconosce in questi valori:
Boldness:
il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
Trust:
la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.
Performance:
questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
Commitment:
non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.
Independence:
Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.
Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori
Automotive & Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica
, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System Engineering, R&D; e Project Management.
Diversità e Inclusione
Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale.
Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.
Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.