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Agenti e/o collaboratori nel canale parrucchieri

Chieti
PROGRESS
Parrucchiere
Pubblicato il 18 novembre
Descrizione

CHI SIAMO: Gruppo Fema, Società leader nel settore dell'estetica medicale non invasiva che opera in diversi settori: medici, fisioterapisti, farmacie, estetisti e parrucchieri. OBIETTIVO: potenziare l'ampia rete distributiva e commerciale del Gruppo e consolidare la propria posizione di leader sul mercato. POTENZIALITA': Il Gruppo Fema opera nel settore estetico che ha registrato i più alti tassi di crescita anche in piena pandemia e in stato di crisi. VALUE PROPOSITION: Negli ultimi 20 anni la categoria dei parrucchieri non ha visto nessuna innovazione e l'area técnica dei prodotti e del colore è un settore saturo e ormai poco redditizio per il commerciale. Il Gruppo Fema offre nuove soluzioni chiavi in mano per il parrucchiere proponendo soluzioni per aumentare il portfolio clienti, la spesa e la fidelizzazione del cliente attraverso lo sviluppo di aree strategiche all'interno dello studio/salone: innovazione tecnologica di derivazione medicale, marketing, vendita e la comunicazione avanzata. ELEMENTO DI DIFFERENZIAZIONE: il Gruppo può offrire al parrucchiere anche la NUTRIGENETICA che rappresenta oggi la nuova frontiera nei percorsi alimentari basati sulla genetica del cliente per risolvere problematiche ai capelli e al cuoio capelluto L'azienda offre: - Inserimento in un contesto ambizioso e in piena crescita - Percorsi di formazione personalizzati di natura tecnico-scientifica e commerciale - Costante attività di coaching e affiancamento sul campo da parte di figure esperte - zona in esclusiva - concrete possibilità di crescita all'interno della struttura commerciale - inserimento tramite P.IVA o contratto a norma di legge. - FISSO PROVVIGIONI RIMBORSO SPESE (oltre alle provvigioni, nel nostro Gruppo attuiamo un sistema di incentivi che permette alla risorsa di guadagnare fino al 150% in più rispetto al compenso fisso) L'Azienda non fa per te se: - non vuoi crescere professionalmente e metterti in gioco - l'orario di lavoro è più importante del tuo successo e della soddisfazione dei clienti - non sei disponibile a spostamenti sul territorio - non sei automunito - non ti interessa aumentare guadagno e competenze strategiche L'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77)

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