La risorsa si occuperà di:
Se desidera saperne di più su questa opportunità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Contrattualistica nazionale e internazionale
Redazione, revisione e negoziazione di contratti commerciali, a livello nazionale e internazionale (es. compravendita, distribuzione, agenzia, appalto, contratti di licenza, NDA etc.).
Supporto legale alle funzioni aziendali nelle trattative con clienti, fornitori e partner.
Predisposizione e revisione di standard contrattuali aziendali.
Supporto e presidio del processo di gestione contrattuale all'interno dell'azienda al fine di garantire il rispetto delle procedure aziendali e gestione archivio contratti.
Compliance
Presidiare le attività di compliance normativa, con particolare riferimento a:
D.Lgs. 231/2001 (supporto all'OdV; aggiornamento costante del Modello 231/01, del Codice Etico e delle procedure correlate).
Whistleblowing.
Protezione dei dati personali (GDPR).
Diritto delle nuove tecnologie (es. AI Act; NIS 2; Data Act; Cyber Resiliance Act).
Export compliance.
Tutela dei consumatori.
Antitrust.
Supporto nella definizione e nell'aggiornamento di policy e procedure aziendali.
Proprietà intellettuale
Gestione e tutela, in coordinamento con i consulenti legali esterni e con i consulenti IP, del portafoglio marchi, a livello nazionale e internazionale.
Gestione delle controversie in fase stragiudiziale in coordinamento con i consulenti IP e con i consulenti legali esterni.
Diritto societario
Supporto nelle attività di predisposizione e revisione dei verbali del C.d.A. e dell'Assemblea dei Soci.
Predisposizione e gestione di deleghe e procure.
Contenzioso
Presidio del contenzioso in collaborazione con gli studi legali esterni incaricati.
Coordinamento e consulenza interna
Gestione dei rapporti con consulenti legali esterni.
Supporto costante alle funzioni aziendali e al management su tematiche legali e regolamentari.
Il Responsabile Affari Legali risponderà al Direttore amministrazione finanza e controllo e si coordinerà con i consulenti esterni incaricati dell'azienda.
Si richiede:
Laurea magistrale in Giurisprudenza.
Esperienza professionale di almeno 7–9 anni, maturata presso aziende di grandi dimensioni o presso studi legali strutturati, preferibilmente nell'ambito del diritto d'impresa.
Esperienza trasversale nelle aree: contrattualistica, compliance, IP e diritto societario.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point).
Sono inoltre richieste:
Capacità analitiche.
Elevata attenzione ai dettagli.
Capacità di adattamento a contesti complessi.
Assertività ed autorevolezza.
Approccio pragmatico orientato alle soluzioni.
Capacità di interazione con il top management.
Sede di lavoro: Marostica (VI). xivgfpx