OverviewExperisèla società IT & Technology del Gruppo Manpower.Lepersoneelelorocompetenzesonoilnostrosuccessoeinsiemeciponiamocomepartnertecnologicideinostriclientiattraversoserviziesoluzioni.Vogliamoessereartefici,proprioinsiemeate,diunambientedilavoroinnovativo,stimolanteeflessibile,attraversoinostriValori:People,KnowledgeeInnovation.PerlanostradivisioneAerospacericerchiamoun*:Larisorsaverràcoinvoltanell'ambitodiprogettiaeronautici,conparticolarefocussuprogettifinanziatioccupandosiprincipalmentedelleseguentiattività:OutsourcingManagement:gestioneattivitàdioutsourcingtramiteemissioneRichiested\'Acquisto,gestioneflussoapprovativoOrdinidiAcquisto,supportoinviofatturazioneDashboardeDataVisualization:sviluppodashboardconTIBCOSpotfireperanalisidatiBudgetPlanning&CostControl:pianificazionebudgetecontrollocostiDataAnalysis&Reporting:analisidatiereportisticaassociataIlprofiloidealeèinpossessodeiseguentirequisiti:Laureainingegneriameccanica,gestionale,aeronauticaeaffiniBuonaconoscenzadell'inglese,scrittoeparlatoGraditaesperienza,anchebreve,inruolianaloghiCompletanoilprofilospiccatedotiorganizzative,precisione,buonecapacitàrelazionali,rispettodelledeadlines,passioneperlagestioneprogettuale,interesseperl'innovazionetecnologicaincampoaerospace.Sede di LavoroBrindisiModalità di lavoroIbrido(3giorniinpresenza+2daremoto)OffertaCCNLCommercio,ContrattoaTempoIndeterminato,RALcompresainunrangetra25e28KdavalutareinbasealprofilodellarisorsaselezionataOpportunitàdipartecipareaprogettistimolantieinnovativi,contribuendoallosviluppodimissionispazialidirilevanzaglobale.Lavoreraiinungruppomultinazionalecheperilquattordicesimoannoènellaclassificadelle"World'sMostEthicalCompanies".ManpowerhasceltodicertificareilproprioimpegnoperlaResponsabilitàSocialeconlaCertificazioneEticaSA8000,pergarantirneunavalutazioneeparametrioggettividimisurazione.Ilnostrononèsolounoslogan,crediamoneltalento!Iltuosaràvalorizzatoattraversopercorsidiformazioneesviluppopersonaleeprofessionale.Benefitaccessoacorsidiformazionesoftskillsetecnica;buonipasto;convenzioniwelfare.SviluppoCareercoaching;inExperisognipersonadisegnailpianodisviluppoprofessionaleconilproprioManager,apartiredall'identificazionediunlearningpatheobiettiviannualiassegnatieverificatiattraversounsistemadireviewannualeExperiselealtreSocietàdiManpowerGroupgarantiscono(aisensidelD.Lgs198/2006,.../2003e.../2003)pariopportunitàdiaccessoallavoroatutt*i/lecandidat*esonoimpegnatenelfavorireilrispettodellediversitàel'inclusionesulpostodilavoro.Ilservizioègratuito.I/Lecandidat*sonoinvitatialeggerel'informativaPrivacydisponibilesuAut.Min.Prot.N.1116-SG-del26/11/04.Iltitolaredellaregistrazionee/ocandidaturadichiaradiessereaconoscenzadellesanzionipenaliprevisteincasodidichiarazionimendaciaisensieperglieffettidell'art.46delD.P.R.445/2000.
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