Michael Page Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di Responsabile Centro Medico avrà le seguenti responsabilità: - Coordinare operativamente la struttura, gestendo segreteria, personale interno e medici specialisti; - Supportare Direzione Sanitaria e Proprietà nelle attività quotidiane di gestione; - Supervisionare assistenza tecnica, manutenzioni e fornitori di macchinari; - Collaborare nella valutazione e acquisto di nuove attrezzature; - Gestire onboarding dei nuovi medici e organizzazione delle agende; - Strutturare una Academy interna per la formazione sull'utilizzo dei nuovi macchinari; - Monitorare KPI, processi e qualità del servizio, proponendo azioni di miglioramento; - Gestire contratti, documentazione amministrativa e flussi operativi; - Sviluppare e implementare progetti di cost saving e ottimizzazione; - Curare customer experience e gestione delle eventuali criticità. - Favorire un clima positivo, collaborativo e orientato al servizio. Il candidato ideale a ricoprire il ruolo di Responsabile Centro Medico possiede i seguenti requisiti: - Provenienza possibile da retail strutturato, punti vendita, centri servizi o contesti organizzati oltre che da realtà sanitarie; - Esperienza nella gestione di team, turnazioni, fornitori e processi operativi complessi; - Comunicazione efficace, leadership, ascolto; - Ottime capacità organizzative, orientamento al problem solving e gestione delle priorità; - Buona conoscenza strumenti digitali e confidenza con tecnologie e interfacce tecniche; - Orientamento alla qualità del servizio e al miglioramento continuo; - Proattività, affidabilità e capacità di interfacciarsi con figure apicali. Il nostro cliente è un poliambulatorio privato in crescita, caratterizzato da tecnologie moderne, investimenti costanti e un ambiente organizzato e collaborativo. Inserito in un contesto solido e dinamico, il centro valorizza autonomia, formazione continua e un forte orientamento alla qualità del servizio e al benessere del paziente. - Ambiente dinamico, innovativo e in espansione; - Elevata autonomia operativa e possibilità di impattare in modo significativo sulla crescita della struttura; - Formazione continua su macchinari e processi; - Possibilità di sviluppo professionale in un contesto moderno e organizzato. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi