Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Lavoropiu spa ricerca, per azienda operante nel comparto metalmeccanico di Anzola dell'Emilia, un*:Contabile
La risorsa sarà di supporto al CFO per le attività di controllo di gestione a livello di gruppo, con particolare focus sul coordinamento delle consociate estere e sul reporting verso la capogruppo.
Principali attività:
Registrazione cronologica e sistematica di fatture attive, passive e corrispettivi.
Tenuta dei conti correnti, registrazione di incassi, pagamenti e riconciliazione bancaria.
Predisposizione e invio telematico di liquidazioni IVA, Certificazioni Uniche (CU), Modelli Redditi e Dichiarazioni IVA
Requisiti fondamentali
• Laurea in Economia, Finanza o discipline affini
• Esperienza pregressa
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
Competenze tecniche
• Ottima padronanza di Excel e strumenti di reporting
• Familiarità con ERP e sistemi di consolidamento
• Capacità di analisi finanziaria e interpretazione dei dati
• Conoscenza di Power BI
• Conoscenza della contabilità industriale e analitica
Luogo: Anzola dell'Emilia
Orario: full time
Fascia retributiva *************** La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Lavoropiù S.p.a. Aut.
Min.
Prot.
N. **** SG del 26/1
******.Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, i
n lineacon i requisiti ISO *****:**** su D&I; e PDR 125:**** su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs.
******* in mat
eria ditrasparenza retri
butiva.Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs.
n.
215-
216 de
l****).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni re
ligioseo filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessual
e) e dinon fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pre
gresso.Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link
-policyesprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana v
igente.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di docume
nti perpartecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di
dubbi,cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni nece
ssarie.
