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Addetto contabilità fornitori

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Contratto a tempo indeterminato
Contratto di apprendistato
FRAP S.p.A.
Pubblicato il Pubblicato 21h fa
Descrizione

FRAP S.p.A. azienda metalmeccanica a Bruino (TO) ricerca risorsa a tempo pieno per la posizione di impiegata amministrativa Junior specializzata in contabilità fornitori/acquisti presso la sede di Bruino (TO)


Sta pensando di candidarsi per questo lavoro? Verifichi tutti i dettagli nella descrizione e poi faccia clic su "Candidati".

La risorsa si occuperà principalmente di:

• Gestione del ciclo passivo: registrazione, controllo e contabilizzazione delle fatture fornitori Italia, UE, Extra-UE.

• Verifica DdT, ordini e corrispondenza con fatture

• Gestione delle scadenze

• supporto alle attività contabili e a relativi adempimenti fiscali

• Redazione scritture di supporto finalizzate al bilancio

• Gestione degli adempimenti per le operazioni con l'estero, intra, autofatture, bollette doganali

• Archiviazione documentale cartacea e digitale

• Supporto alle attività di segreteria

• Rapporti con fornitori e consulenti

• Gestione della corrispondenza e delle comunicazioni interne/esterne

• Analisi costi per attività di ottimizzazione e riduzione costi, ricerca fornitori alternativi, gestione ordini di acquisto

• Gestione facility – monitoraggio consumi energetici, controllo correttezza bollette e contabilizzazione, gestione manutenzioni, organizzazione con fornitori esterni

Requisiti richiesti

• Diploma o laurea in ambito amministrativo/economico.

• Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile), competenze in contabilità e tenuta della contabilità

• Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word).

• Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in autonomia. xivgfpx

• Buone capacità relazionali e orientamento al problem solving.

Offerta

• Assunzione iniziale con contratto di somministrazione o apprendistato professionalizzante se i requisiti dell'età lo consentono

• Inquadramento livello C2 (ex 4°) CCNL Metalmeccanico Industria

• Tipo e Durata contrattuale: tempo pieno, minimo 6 mesi con l'obiettivo di inserire stabilmente la risorsa in azienda

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