Direzione Lavoro Group Spa (Aut. Min.**** del 21/1/19), Filiale di Bari, ricerca per azienda del settore logistica e spedizioni un/a RESPONSABILE UFFICIO RISORSE UMANE La risorsa selezionata sarà responsabile della gestione operativa e amministrativa del personale, con particolare riferimento ai processi di assunzione e alla documentazione contrattuale.
La figura ricercata dovrà svolgere le seguenti mansioni: Gestire in autonomia l'intero iter di assunzione, dalla raccolta delle richieste interne alla predisposizione della documentazione necessaria.
Curare la gestione amministrativa del personale, inclusa la redazione e l'archiviazione dei documenti contrattuali e delle pratiche di assunzione.
Coordinare l'organizzazione delle visite mediche obbligatorie e monitorare le scadenze normative relative al personale.
Mantenere rapporti costanti con i dipendenti e con i vari reparti aziendali per garantire una corretta gestione delle risorse umane.
Assicurare il rispetto delle normative vigenti in materia di lavoro e sicurezza.
Requisiti: Esperienza consolidata nella gestione del personale e dei processi di assunzione, preferibilmente maturata in aziende strutturate del settore logistica o spedizioni.
Ottima conoscenza delle procedure e della normativa in materia di lavoro.
Capacità di gestire in autonomia grandi volumi di assunzioni e pratiche amministrative.
Spiccate doti organizzative, precisione e orientamento al risultato.
Buone capacità relazionali e comunicative.
Tipologia contrattuale e stipendio valutabili in base all'esperienza pregressa ? LUOGO DI LAVORO: Bari - zona Interporto ? ORARIO DI LAVORO: tempo pieno 39 ore settimanali dal lunedì al venerdì Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs.
****** e il Regolamento UE n.
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Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Risorse umane Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore Mezzo di trasporto: Auto