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Progettista ufficio tecnico

Verona
Contratto a tempo indeterminato
Good People
Responsabile ufficio tecnico
Pubblicato il 11 giugno
Descrizione

Ruolo e contesto

Good People Agenzia per il Lavoro Filiale di Rimini è alla ricerca per azienda operante nel settore degli impianti di automazione e degli impianti elettrici industriali di un operaio su impianti elettrici e di automazione.

I candidati sono invitati a leggere attentamente tutti gli elementi di questo annuncio. La preghiamo di inviare la sua candidatura tempestivamente. Formazione e requisiti
* Formazione scolastica: Diploma di scuola media superiore area tecnica o laurea in ingegneria.
* Conoscenza di lingue estere: buona capacità di leggere e scrivere testi in lingua inglese.
* Inquadramento: Operaio; Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore.
* Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato; Percentuale di occupazione: Full-time.
Competenze tecniche
* Padronanza nell\'utilizzo di software generici come Microsoft Office e AutoCAD.
* Capacità di progettare e sviluppare schemi elettrici per automazione utilizzando software di progettazione EPLAN.
* Approfondita conoscenza dei sistemi elettromeccanici, come gestione di motori e circuiti elettrici di controllo.
* Conoscenza delle normative tecniche e di sicurezza applicabili al settore elettromeccanico.
Settore, ruolo, remunerazione e orario
* Settore: Industria elettronica/Automazione
* Ruolo: Altro
* Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600
* Percentuale di occupazione: Full-time
* Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Competenze trasversali
* Saper lavorare sia in autonomia che in un team.
* Buone capacità comunicative per interagire con colleghi e altre figure professionali.
* Capacità di adattarsi a situazioni e imprevisti, gestire carichi di lavoro variabili.
* Capacità di lavorare sotto pressione e gestire situazioni complesse.
Esperienza lavorativa

Almeno 3 anni di esperienza nel settore. xivgfpx

Disposizioni legali e privacy

"Annuncio rivolto a candidati entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e .li. I dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 198/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 e in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E\' vietata qualsiasi forma di discriminazione fondata su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, nascita, patrimonio, età o orientamento sessuale."

#J-18808-Ljbffr

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