Il ruolo La posizione, a diretto riporto del Safety Manager, avrà un ruolo attivo nel consolidare e far evolvere i processi HSE, contribuendo sia all’operatività quotidiana sia al miglioramento continuo. Si tratta di un ruolo con spazio reale di intervento, in cui sarà valorizzata la capacità di leggere il contesto e proporre soluzioni concrete. Le Attività:
Gestione e aggiornamento di procedure e istruzioni operative Revisione e miglioramento del DVR e della documentazione correlata Monitoraggio e ottimizzazione dell’utilizzo dei DPI Progettazione e gestione di attività formative HSE Esecuzione di sopralluoghi periodici nei diversi stabilimenti Collaborazione con RSPP e Medico Competente Analisi di infortuni, near miss e dati HSE con proposta di azioni migliorative Gestione degli aspetti ambientali (rifiuti, emissioni, conformità)
Requisiti:
Attestato ASPP in corso di validità Esperienza in ambito salute, sicurezza e ambiente Buona conoscenza della normativa e dei processi HSE Esperienza in contesti produttivi o industriali Formazione tecnica superiore Approccio concreto e orientato al problem solving Capacità di costruire relazioni efficaci con le diverse funzioni aziendali Orientamento al miglioramento continuo
Cosa offriamo:
Inserimento in un contesto industriale solido e in crescita Ruolo con autonomia crescente e impatto reale Possibilità di strutturare e migliorare i processi HSE Contratto di lavoro part time orizzontale a 20 ore settimanali. L’azienda potrà valutare anche collaborazioni con liberi professionisti in regime di P. IVA Onboarding strutturato per facilitare la conoscenza dell’azienda Premio di risultato aziendale Orario: da definire in fase di colloquio
Il processo di selezione Il percorso prevede un primo confronto conoscitivo con la funzione HR ed un successivo incontro con il Safety Manager. È previsto un affiancamento iniziale per favorire un inserimento graduale. Il presente annuncio è rivolto all’uno ed all’altro sesso ai sensi della Legge 903/77. #J-18808-Ljbffr