Grafton Office*
È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggere attentamente quanto segue.
è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing
and
Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per Progettazione e Produzione Di Componenti, Ricerchiamo
HR ADMINISTRATION
Inserita all'interno della Funzione HR, affiancherai le colleghe esperte nelle attività amministrative guidata/o dalla tua Tutor aziendale.
Sarai Di Supporto Nelle Seguenti Mansioni
monitoraggio delle presenze dei dipendenti in forza e del corretto smaltimento di ferie e
permessi;
creazione di file e report per analizzare assenteismo e straordinari;
gestione delle pratiche di assunzione e proroghe;
gestione della documentazione anagrafica dei dipendenti e cura dell'archivio digitale e cartaceo.
Requisiti
Diploma quinquennale o una laurea in ambito amministrativo;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Buon uso dei sistemi informatici.
Precisione, flessibiità e ottime capacità relazionali e comunicative completano il profilo.
Offerta
Percorso di formazione della durata di 6 mesi,
servizio mensa gratuito;
rimborso spese.
Sede di lavoro:
Vimercate (MB)
Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa
autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
(Aut. xjrgpwk Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)