Apriamo una posizione nell'ufficio risorse umane di una struttura della Grande Distribuzione Organizzata con sede a Rovigo, circa 15 punti vendita sul territorio veneto, che gestisce un organico distribuito su più sedi operative. Il ruolo è concreto, quotidiano, a stretto contatto con i reparti.
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
Lavorerai all'interno del team HR occupandoti di attività operative legate alla gestione del personale: monitoraggio presenze e turni tramite il gestionale aziendale (~80 dipendenti in organico), supporto alla predisposizione dei contratti di assunzione e proroghe, aggiornamento anagrafiche su sistema interno e archiviazione digitale dei fascicoli. Collaborerai anche con lo studio paghe esterno per l'invio mensile dei dati e la verifica dei prospetti retributivi.
Parteciperai alle attività di selezione: screening dei CV, convocazione candidati, organizzazione dell'agenda colloqui in raccordo con i responsabili di reparto. Un ruolo che richiede precisione e riservatezza, ogni giorno. xrdztoy
Cosa ti offriamo:
contratto a tempo determinato 6 mesi, full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
retribuzione 1.500–1.700 € lordi mensili da CCNL Commercio
Buoni pasto giornalieri
Formazione continua on-the-job con affiancamento operativo dal primo giorno
Welfare aziendale e convenzioni riservate ai dipendenti
contesto strutturato con team HR di riferimento
Requisiti:
diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente in ambito economico o amministrativo
buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Outlook
precisione nella gestione dei dati e rispetto delle scadenze
riservatezza e attitudine al lavoro in team
esperienza anche breve in ambito HR o amministrativo è un plus, ma non indispensabile
Inserimento previsto a giugno, disponibilità richiesta dalla prima settimana del mese.
Sede di lavoro: Rovigo