Per il nostro sito produttivo di Pessano con Bornago, siamo alla ricerca di un/una Team Leader di Produzione, che avrà la responsabilità di gestire due linee di produzione nella MF OPF, garantire il rispetto degli standard aziendali e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di sicurezza, qualità, delivery ed efficienza.
La posizione
La risorsa, riportando al Minifactory Leader, gestisce operativamente il personale di produzione ed è punto di riferimento per l’organizzazione del lavoro, lo sviluppo delle competenze e il miglioramento continuo delle performance di reparto.
Principali responsabilità
- Supportare la pianificazione produttiva e garantire il rispetto del piano assegnato
- Monitorare e analizzare i KPI di reparto (sicurezza, qualità, delivery, efficienza, inventory)
- Promuovere e supportare iniziative di miglioramento continuo (CIP/Kaizen, PDCA)
- Collaborare con le funzioni coinvolte nella risoluzione delle criticità operative e qualitative
- Fornire supporto operativo alle linee in caso di necessità
- Gestire e coordinare il personale di produzione, promuovendo collaborazione e spirito di squadra
- Pianificare presenze, ferie, permessi e flessibilità in funzione dei carichi di lavoro
- Garantire il rispetto del regolamento aziendale e delle norme in materia di salute, sicurezza e ambiente, agendo in qualità di preposto
- Valutare periodicamente le performance del team e definire piani di crescita e sviluppo
- Mantenere aggiornata la skill matrix di reparto e individuare i fabbisogni formativi
Requisiti
- Diploma tecnico
- Esperienza di 5–7 anni in ambito produttivo, preferibilmente con responsabilità di coordinamento
- Conoscenza dei processi produttivi e delle logiche di fabbrica
- Buona capacità di gestione delle persone e leadership operativa
- Attitudine al problem solving, orientamento ai risultati e al miglioramento continuo
- Conoscenza della lingua inglese livello B1
- Conoscenza base di Microsoft Office
- La conoscenza di SAP e la lettura del disegno tecnico costituiscono titolo preferenziale
Competenze chiave
- Capacità di lavorare in team e sviluppare le persone
- Comunicazione efficace e gestione del feedback
- Orientamento al cambiamento e all’innovazione
- Responsabilità, autonomia e capacità decisionale
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato e orientato al miglioramento continuo
- Ruolo di responsabilità e forte impatto sull’organizzazione produttiva
- Possibilità di crescita e sviluppo professionale
L’annuncio è aperto ad ogni genere e alle categorie protette.
L'azienda ha ottenuto la certificazione GPTW e Parità di genere.
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