CHI SIAMO?
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo Mo Ongy.
Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
POSIZIONE: PROGETTISTA HVAC - MIRANO (VE)
1. IL TUO RUOLO
Inserimento in team di ingegneria per progetti HVAC industriali complessi su Mirano
Responsabilità tecnica sulla progettazione di sistemi di ventilazione e climatizzazione
Coordinamento con clienti e team multidisciplinari di progetto
Attività su progetti regolamentati in ambito chimico, petrolchimico e farmaceutico
2. LE TUE MANSIONI
Progettazione HVAC completa: studi di fattibilità, concept, base e dettaglio
Sviluppo di calcoli di progetto, layout impiantistici, pressioni e specifiche tecniche
Preparazione documenti di gara, MTO e valutazione delle offerte tecniche
Supporto alla fase di costruzione e partecipazione a riunioni di avanzamento
3. I REQUISITI
Laurea in Ingegneria Meccanica, Energetica, Termotecnica o equivalente
Almeno 3 anni di esperienza HVAC in ambito chimico, petrolchimico o farmaceutico
Conoscenza normativa ATEX e standard di settore (c GMP, HVAC industriale) Utilizzo di CAD, Revit 3 D, MS Office e buona conoscenza di italiano e inglese
4. COSA OFFRIAMO? Assunzione a tempo indeterminato con buoni pasto e indennità di trasferta Possibilità di smart working Supporto continuo e formazione tecnica
Ambiente professionale strutturato e orientato alla crescita
The world needs you!
AGAP2 is an equal-opportunity employer and values diversity as a source of enrichment. We provide an inclusive work environment where every individual can contribute their unique strengths.
We welcome applications regardless of age, gender, nationality, disability, sexual orientation, religion, or marital status.
Special consideration is given to candidates belonging to protected categories under Articles 1 and 18 of Law 68/99.
Personal data will be processed in accordance with EU Regulation 2016/679.