HR Development Specialist - Formazione e SviluppoHR Development Specialist - Formazione e Sviluppo
S&you; brand internazionale dedicato al Professional Staffing e Ricerca e Selezione di personale qualificato e middle management, seleziona per azienda leader nel settore metalmeccanico un:
HR Development Specialist – Formazione e Sviluppo
Sede di lavoro: Atessa (CH)
Contratto: Tempo indeterminato / da definire in base all’esperienza
✨ Descrizione del ruolo
Per una realtà multinazionale leader nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/una giovane HR Development Specialist da inserire all’interno dell’area Risorse Umane, con focus su Formazione e Sviluppo.
La risorsa contribuirà alla progettazione e gestione di iniziative strategiche volte alla crescita competente delle persone, operando in sinergia con le sedi italiane ed estere del gruppo.
Responsabilità principali
- Progettazione e implementazione di percorsi formativi e programmi di sviluppo delle competenze.
- Definizione e gestione di career path e piani di crescita individuali.
- Coordinamento di progetti HR in ambito sviluppo organizzativo e talent management.
- Gestione e ottimizzazione dei sistemi di performance appraisal.
- Collaborazione con stakeholder interni ed esterni, inclusi enti formativi e consulenti.
- Supporto nella reportistica e nell’analisi dei fabbisogni formativi.
Requisiti richiesti
- Laurea e/o specializzazione in ambito Risorse Umane, Psicologia del lavoro, Economia o affini, master RU (apprezzato)
- Esperienza pregressa di 3-4 anni in ruoli analoghi, maturata in contesti strutturati e multinazionali.
- Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1).
- Eccellenti capacità relazionali, di ascolto e di confronto.
- Familiarità con strumenti digitali e software HR.
Cosa offre l’azienda
- Inserimento in un contesto internazionale e altamente strutturato.
- Opportunità di sviluppo professionale e continuo.
- Ambiente orientato all’innovazione e alla valorizzazione delle persone.
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
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