Pubblicato il 11 giugno
Mansioni della posizione
RECRUITER – RICERCA E SELEZIONE AGENTI DI VENDITA | SETTORE ENERGETICO
Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.
Per ampliamento dell'organico interno, siamo alla ricerca un/a professionista da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane con il compito di supportare lo sviluppo della rete commerciale attraverso attività di ricerca e selezione di agenti di vendita.
La risorsa si occuperà di
- Gestire l'intero processo di recruiting di agenti e consulenti commerciali
- Pubblicare annunci sui principali canali di ricerca del personale
- Effettuare screening dei curricula e contatti telefonici preliminari
- Condurre colloqui di selezione individuali e di gruppo
- Valutare competenze, motivazione e potenziale dei candidati
- Organizzare l'inserimento e l'onboarding delle nuove risorse
- Collaborare con il management commerciale per individuare le esigenze di sviluppo della rete vendita
- Monitorare l'andamento delle attività di selezione e i relativi risultati
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Requisiti richiesti
- Diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o affini
- Esperienza, anche minima, nella ricerca e selezione del personale o in attività commerciali
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Buona conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office
- Capacità organizzativa, precisione e orientamento agli obiettivi
- Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nella selezione di figure commerciali
Offriamo
- Contratto a tempo determinato con possibilità di crescita professionali
- Inserimento in un contesto dinamico e orientato allo sviluppo delle persone
- Formazione continua e periodo di affiancamento
- Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di privacy (Regolamento UE 2016/679 - GDPR).
