Pubblicato il 19 giugno
Mansioni della posizione
KNET HUMAN RESOURCESè una società di Consulenza di selezione a livello Nazionale e Internazionalearea Executive, Top & Senior, Middle e Temporary Management. Operiamo con Divisioni di specializzazione per le principali industry per clienti che spaziano dalla PMI alla Multinazionale. I nostri Consulenti ed Head Hunter ti accompagneranno lungo tutto il processo di selezione e valorizzeranno il tuo background e le tue aspettative per aiutarti a effettuare con successo il tuo prossimo step di carriera. Posizione: Per PMI in forte crescita con diverse sedi in Italia, ricerchiamo un/a RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE, CONTROLLO E INNOVAZIONE La risorsa verrà inserita all’interno dell’area amministrativa/finance e avrà l’obiettivo di coordinare il team amministrativo, supervisionare le attività contabili e implementare processi innovativi. Riporterà direttamente alla proprietà e lavorerà a stretto contatto con i responsabili di reparto e il collegio sindacale, assumendo progressivamente responsabilità su progetti strategici, innovazione dei processi e controllo di gestione. - Coordinamento e supervisione del team amministrativo (5 persone). - Allocazione attività contabili secondo competenze (fatture, incassi, registrazioni). - Gestione e supervisione dei flussi finanziari, relazioni bancarie e pratiche complesse (leasing, assicurazioni, crediti d’imposta). - Collante tra team amministrativo, collegio sindacale e commercialista. - Implementazione e ottimizzazione di sistemi informatici e procedure aziendali (ERP, timbratore elettronico). - Controllo di gestione: predisposizione budget, forecast, reportistica periodica e analisi economico-finanziarie (costi, marginalità, scostamenti). - Supporto decisionale attraverso interpretazione dei dati, individuazione di criticità e aree di miglioramento. - Partecipazione alla trasformazione SPA e aggiornamento regolamento aziendale. - Coordinamento delle attività operative quotidiane, garantendo continuità in assenza di altre figure chiave. Requisiti: - Diploma o Laurea in ambito economico/finanziario. - Esperienza indicativa: 3-5 anni in contabilità, controllo di gestione, amministrazione o finance; valutati anche profili con esperienza in contabilità o revisione. - Conoscenza di Excel a livello avanzato; plus: conoscenza ERP e Power BI. - Lingua inglese: preferibile ma non obbligatoria. Caratteristiche personali: Proattività, spirito critico, flessibilità analitica, mentalità dinamica, orientamento al business, autonomia, senso di responsabilità, leadership positiva e capacità di guidare innovazione e team. Offerta: - RAL indicativa: 55.000/70.000 euro di partenza per contratto subordinato, con prospettiva di crescita legata a performance e merito. - Contratto: tempo indeterminato o partita IVA, a scelta del profilo. - Inserimento progettuale, non solo operativo, con forte impatto strategico e possibilità di sviluppo professionale. - Benefit: pranzi pagati, con implementazione futura di buoni pasto. - Smartworking: non previsto nei primi 6-12 mesi; possibilità di valutazione futura. SEDE: CASTIGLIONE DELLE STIVIERE (MN): Altre informazioni: La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77. Garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003
