PTor - Recruitment HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca un/una: /ppLa figura sarà inserita all’interno del team RD di una solida realtà industriale operante nella progettazione e produzione di componenti e soluzioni per il settore idrotermosanitario e impiantistico, supportando le attività legate alla conformità normativa dei prodotti aziendali. /ppstrongAttività: /strong /pulliSupporto nella raccolta, aggiornamento e archiviazione della documentazione tecnica; /liliCollaborazione con i team RD e QA per la preparazione dei materiali necessari ai processi di certificazione; /liliAssistenza nelle attività con laboratori esterni ed enti di certificazione, sotto supervisione; /liliMonitoraggio preliminare delle principali normative europee e internazionali applicabili ai prodotti; /liliSupporto durante audit di prodotto e di processo; /liliPartecipazione ad attività di miglioramento continuo; /liliSupporto documentale relativo alle principali normative e regolamenti di settore. /liliLaurea tecnica oppure diploma tecnico con forte motivazione a crescere nel ruolo; /liliEsperienza di circa 2–3 anni in attività affini; /liliBuona conoscenza del pacchetto Office; /liliOttima conoscenza della lingua inglese; /liliPredisposizione all’apprendimento e curiosità tecnica; /liliAttitudine organizzativa e precisione; /liliBuone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. /li /ulpstrongAltre informazioni /strong /ppstrongCHI CERCA: /strong Azienda operante nel settore della produzione di soluzioni e componenti tecnologici per impianti e sistemi. /ppstrongCOSA OFFRE: /strong Inserimento in un contesto strutturato con possibilità di crescita professionale all’interno del team RD. /ppstrongSEDE DI LAVORO: /strong Zona a Nord di Monza. /ppLavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). /ppTi chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. /ppDiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie /p #J-18808-Ljbffr