Questa è un’interessante opportunità per entrare a far parte di una consolidata realtà trentina operante nel mondo cooperativo, che sta cercando un Responsabile Tecnico per la propria divisione Cleaning, composta da circa 80 addetti e attiva prevalentemente nelle aree Trentino e Valsugana. L’inserimento della risorsa è legato alla volontà di consolidare e sviluppare il business della divisione, affidandone la gestione ad una figura capace di dare continuità operativa ai servizi e avviare un percorso di crescita del business.
Responsabilità
La figura selezionata risponderà direttamente al Direttore Generale e avrà le seguenti responsabilità principali:
* Coordinamento operativo di un team composto da circa 80 addette alle pulizie, garantendo qualità del servizio, continuità operativa e gestione efficace delle turnistiche;
* Analisi tecnica dei servizi, con valutazione delle tipologie di intervento, delle ore necessarie e dei relativi costi, elaborando preventivi e piani di lavoro accurati;
* Supporto al commerciale nelle analisi di fattibilità tecnica, nella definizione dei costi e nella predisposizione di proposte economiche sostenibili;
* Gestione dei cantieri sul territorio, assicurando presenza costante e presidio delle commesse attive;
* Individuazione di opportunità di sviluppo e miglioramento dei servizi, anche attraverso nuove soluzioni tecniche e organizzative;
* Costruzione di una struttura stabile del comparto, anche in vista di un prossimo rafforzamento della divisione.
Profilo
Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti:
* Esperienza minima di 5 anni nel settore delle pulizie professionali, preferibilmente maturata in realtà strutturate del facility management
* Solide e comprovate competenze tecniche nel settore dei servizi di pulizia professionale, incluse attività più complesse dedicate al mondo industriale
* Esperienza nella gestione di gruppi numerosi, preferibilmente composti da personale eterogeneo e con attività part‑time distribuite
* Attitudine pratica, capacità di intervento diretto e visione tecnica del servizio
* Capacità di pianificazione dei turni, organizzazione operativa e definizione dei carichi di lavoro
* Spiccate doti relazionali e abilità nel rapportarsi a tutti i livelli, in un contesto dinamico e orientato alla collaborazione
* Disponibilità a spostamenti nel territorio Trentino–Valsugana e in zone limitrofe (basso Trentino, provincia di Vicenza)
* Residenza preferibile a Trento, basso Trentino, Valsugana
LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell’intero ciclo professionale.
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«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»