Per noi di Euro Company è fondamentale contribuire a rendere sempre più efficaci i nostri processi formativi, di sviluppo e di comunicazione interna, al fine di garantire un ambiente di lavoro sano, in cui le persone possano crescere ed essere felici. L’Ufficio Relazioni Umane, relazionandosi costantemente con tutti i colleghi delle altre aree aziendali, riveste un ruolo molto importante anche in quest’ottica. Cerchiamo una persona che, come noi, voglia impegnarsi nel rendere sempre più efficaci e trasparenti i nostri processi formativi, di sviluppo, comunicazione interna e sostenibilità. Se ti riconosci in questi valori e vuoi contribuire a realizzare il futuro che ci attende, inviaci il tuo CV: potresti essere la persona giusta per questo ruolo. In particolare, ti occuperai delle seguenti attività: - Supporto all’organizzazione, analisi dei fabbisogni e gestione operativa di attività di formazione aziendale (interna/esterna, a mercato/finanziata); - Supporto alle attività di comunicazione interna (comunicazioni e newsletter aziendale); - Supporto alla gestione dei progetti di sostenibilità aziendale (es. collaborazione alla redazione del Bilancio di Sostenibilità e al mantenimento delle certificazioni); - Collaborazione nelle fasi di pianificazione, organizzazione operativa e preparazione della documentazione preparatoria ai colloqui di feedback e sviluppo con il personale aziendale; - Supporto all’organizzazione di progetti ed eventi aziendali (seminari rivolti ai dipendenti, progetto di mobilità sostenibile, attività di welfare ecc.); - Redazione di reportistica e metriche specifiche per le aree seguite; - Supporto alle attività generali dell’Ufficio. Requisiti: - Laurea triennale e/o magistrale in materie economiche/umanistiche (Economia, Management dell’Economia Sociale, Psicologia del lavoro, Scienze Politiche ecc.). Il conseguimento di un Master o Laurea magistrale in materia di Sostenibilità saranno considerati un plus nel processo di selezione; - Preferibile breve esperienza precedente (3/6 mesi) in ambito HR e/o Sostenibilità; - Preferibile conoscenza dei principali tools legati alla gráfica (es. Canva); - Ottime competenze informatiche (Pacchetto Office/Posta Elettronica e Web); - Interesse per l’ambito di formazione e sviluppo risorse umane; - Preferibile passione per la scrittura; - Buona conoscenza della lingua inglese (B2 o superiori); - Ottime capacità relazionali e comunicative (scritte e orali); - Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità; - Flessibilità e proattività. Contratto e inquadramento saranno valutati sulla base dell’esperienza della persona selezionata. Sede di lavoro: Ravenna