Farmapiù, divisione specialistica di Lavoropiù, cerca 1 QC – Quality Control – Addetto/a Controllo Qualità per azienda strutturata attiva nella produzione di principi attivi farmaceutici sita a Padova.
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Il suo CV è pronto? Se sì, e se è convinto/a che questo sia il ruolo giusto per lei, si candidi il prima possibile.NB: il lavoro è su 3 turni ciclo continuo (3-2). Mattina, pomeriggio, notte.
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Requisiti
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- laurea tecnico scientifica
- conoscenza della cromatografia (liquida e gassosa) e delle principali tecniche analitiche (potenziometria, ICP/OES-MS, spettrofotometria)
- buona conoscenza di analisi quali-quantitative di prodotti farmaceutici secondo monografie di farmacopea
- buona conoscenza delle norme di sicurezza e di smaltimento dei reflui di laboratorio
- disponibilità a lavorare su ciclo continuo
Principali attività e responsabilità:\n
- svolgere analisi di materiali e prodotti secondo GMP
- gestione di convalide di metodiche analitiche secondo i requisiti ICH
- effettuare e gestire indagini di laboratorio secondo le norme GMP e le procedure aziendali interne
- supervisione di calibrazioni giornaliere, controllo di processo, controlli di pulizie routinarie, analisi di materie prime
Altre informazioni:\n
- inserimento diretto
- CCNL Chimico Farmaceutico, 14 mensilità
- lavoro su tre turnazioni ciclo continuo: schema 3 - 2
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link /privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @ / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. xpdaelo In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.