QIBIT, divisione ICT di Gi Group S.p.A., prima Multinazionale Italiana del Lavoro, è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano. Per importante azienda operante nel settore alimentare ricerchiamo un/una: HELP DESK JUNIOR La risorsa, inserita nell’area manufactoring in un team di 5 tecnici, si occuperà di fornire supporto ai dipendenti interni su problematiche hardware, software e reti. Tramite attività di troubleshooting, gestirà segnalazioni con interventi tra i vari plant del territorio. Requisiti Diploma in materie tecnico/scientifiche o percorsi di IFTS/ITS; Conoscenza generale sistemi e reti; Una precedente esperienza nel ruolo verrà considerata un plus Proattività, predisposizione all’apprendimento e attitudine al teamworking; Buone capacità relazionali e di problem solving; Disponibilità ad effettuare trasferte sui plant del territorio. Sede lavorativa: TREZZO SULL’ADDA Inserimento: contratto diretto con inquadramento in base all’esperienza Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: www.gigroup.it/privacy-candidati J-18808-Ljbffr