L'orario di lavoro previsto è di 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle ore 8.30 alle ore 12.30 e dalle ore 14.00 alle ore 18.00, con possibile flessibilità d'orario in entrata. Sono richieste dinamicità, motivazione, flessibilità, propensione al lavoro di squadra, all’organizzazione e alla comunicazione. Le attività principali riguardano: - la creazione e gestione turni di lavoro del personale (200 dipendenti circa), - gestione e presa in carico delle criticità con le relative soluzione, come per esempio la gestione delle sostituzioni dei lavoratori assenti per malattia o incombenze improvvise, a tal proposito E' RICHIESTA DISPONIBILITA' ALLA REPERIBILITA' CON TELEFONO AZIENDALE - Confronto diretto con dirigenti delle strutture appaltate, si richiede quindi buona dialettica e disponibilità a trasferimenti nel territorio circostante per relazione diretta con gli appalti. E’ richiesto un' ottima conoscenza dei sistemi informatici, buona capacità inserimento dati, buona dialettica, patente B. Prospettive di assunzione a tempo indeterminato Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato Benefit: - Auto aziendale - Cellulare aziendale - Distributori automatici di snack e bevande - Parcheggio libero Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì - Turno diurno Retribuzione supplementare: - Tredicesima