HR GENERALIST (Rif. ANN432308) SEDE DI LAVORO: provincia di Mantova CONTRATTO: contratto a tempo indeterminato full-time RETRIBUZIONE: dai 35 ai 40 mila euro + premio di risultato + ticket restaurant L’azienda Si tratta di un gruppo manifatturiero italiano, operante nella filiera dell'economia circolare, che conta oltre 2.000 dipendenti e dispone di stabilimenti in Italia e a livello globale. Grazie ad una proprietà e ad un management innovativi e fortemente orientati al business, negli ultimi anni ha conquistato una posizione di spicco nel settore a livello internazionale, diventando leader del mercato in Italia. Il ruolo Scopo del ruolo è principalmente quello di supportare a 360° i processi di gestione delle risorse umane, contribuendo all’implementazione delle politiche HR e fungendo da punto di riferimento operativo per manager e dipendenti. Il ruolo è progettato con una prospettiva evolutiva verso HR Business Partner, acquisendo progressivamente responsabilità strategiche e di supporto al business. Le tue attività Area Amministrazione & Compliance
Gestirai i principali processi amministrativi HR (contrattualistica, amministrativa, onboarding, variazioni contrattuali) Supporterai la gestione delle presenze, il payroll e i rapporti con consulenti esterni Monitorerai il rispetto delle normative lavoristiche e policy aziendali
Recruiting & Onboarding
Raccoglierai i fabbisogni con i line manager Gestirai il processo di selezione end-to-end (screening CV, colloqui) Coordinerai e gestirai l’onboarding dei nuovi assunti
Rapporti con il personale
Sarai il punto di contatto per dipendenti e manager su tematiche HR Farai da supporto nelle attività di employee relations e gestione di problematiche HR Monitorerai il clima aziendale e supporterai le iniziative di engagement
Formazione & Sviluppo
Supporterai la pianificazione e l’organizzazione della formazione Monitorerai i piani di sviluppo individuale Raccoglierai ed analizzerai i fabbisogni formativi
Potresti essere la persona giusta se:
Hai una laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche Puoi vantare un’esperienza dai 2 ai 5 anni in ruoli di HR Generalist Conosci la normativa del lavoro Conosci i principali processi HR Hai familiarità con strumenti HRIS (preferibilmente INAZ) e Pacchetto Office (Excel in particolare) Parli un buon inglese Sei persona con buone capacità relazionali e comunicative abituata a lavorare in contesti strutturati, dinamici e in evoluzione Fai della riservatezza e integrità i fondamenti del tuo modo di essere.
L’azienda offre:
Un contratto di lavoro full-time a tempo indeterminato Una retribuzione lorda dai 35 ai 40 mila euro + premio di risultato + ticket restaurant L’inserimento in un team tecnico strutturato Una possibilità di formazione e crescita Un ambiente lavorativo dinamico e in continua evoluzione Smart working almeno 1 giorno alla settimana
Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77). CPL & Taylor By Synergos Srl Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775 Mantova – Parma – Verona – Modena – Brescia - Cremona Centralino Unico: +39 0376 324703 #J-18808-Ljbffr