Stiamo ricercando per importante realtà operante nel settore logistico una risorsa da inserire come Data Entry HR, anche con breve esperienza.
Di cosa ti occuperai?
L'attività sarà focalizzata sul supporto all'amministrazione del personale e alla gestione operativa dei dati HR. In particolare:
* Inserimento delle ore lavorate, turnazioni e spaccature orarie;
* Aggiornamento delle presenze del personale operativo;
* Inserimento e gestione delle anagrafiche dipendenti;
* Raccolta, verifica e archiviazione della documentazione del personale;
* Supporto alle attività di amministrazione del personale (assenze, straordinari, permessi);
* Compilazione e aggiornamento di file Excel e report interni;
* Interfaccia quotidiana con il personale operativo presente in impianto logistico e con l'ufficio HR.
Sai cosa ricerchiamo?
Ricerchiamo una risorsa precisa, affidabile e con interesse per il mondo delle risorse umane, che abbia voglia di crescere in un contesto strutturato e dinamico.
Queste sono alcune delle caratteristiche che valutiamo in fase di colloquio:
* Diploma in ambito contabile-amministrativo;
* Esperienza pregressa, anche breve, in mansioni impiegatizie e/o contabili;
* Conoscenza dei principali software informatici e del pacchetto Office;
* Elevata precisione e attenzione al dettaglio;
* Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
* Predisposizione al lavoro in team e al contatto con il personale operativo;
* Affidabilità e riservatezza.
Altre informazioni
Si offre inserimento in stage retribuito, finalizzato all'acquisizione di competenze nell'ambito dell'amministrazione del personale.
* Rimborso spese: 800,00 mensili
* Orario di lavoro:
o Lunedì Giovedì: 9:00 18:00
o Venerdì: 9:00 17:00
Luogo di lavoro: Pontenure (PC)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
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