In Würth Italia, leader nella distribuzione di prodotti e sistemi professionali per il fissaggio, stiamo cercando un Supply Chain Digital Transformation Specialist con la responsabilità di implementare progetti di digitalizzazione della Supply Chain.
Responsabilità principali:
1. Redazione di documenti di analisi (progettuale, tecnica e ROI) per progetti di digitalizzazione della Supply Chain.
2. Digitalizzazione dei processi di approvvigionamento interni, collaborando con fornitori esistenti e prospect.
3. Ascolto delle esigenze interne ed esterne di approvvigionamento e gestione della Supply Chain.
4. Progettazione di soluzioni in linea con l'ecosistema informatico esistente, utilizzando strumenti tecnologici e logistici.
5. Gestione autonoma di attività in team multifunzionali (Logistica, IT, EDI, E-Business, BigData), pianificando e definendo le specifiche tecniche di progetto.
6. Spirito di iniziativa, orientamento alla crescita, atteggiamento pragmatico e ottime capacità organizzative.
Requisiti:
* Esperienza di 1-2 anni in gestione progetti, implementazione soluzioni IT o riprogettazione di processi aziendali, preferibilmente in società di consulenza.
* Laurea in ingegneria gestionale, informatica, logistica o discipline tecniche.
* Esperienza nella redazione di documentazione tecnico-funzionale di progetto.
* Disponibilità a trasferte nazionali.
* Conoscenza di ERP e CRM (es. SAP, Salesforce, MS Dynamics, Zucchetti).
* Competenze nel pacchetto Office.
Vantaggi:
* Percorso di onboarding di circa 2 mesi con affiancamento a figure senior.
* Opportunità di Smart Working.
* Contratto a tempo indeterminato (CCNL commercio e terziario).
* Retribuzione commisurata all'esperienza.
* Auto aziendale ad uso promiscuo.
* Opportunità di crescita professionale tramite un Career-Model.
* Numerose convenzioni aziendali.
Otros:
* Il Gruppo Würth è leader mondiale nella distribuzione di prodotti e sistemi per il fissaggio e montaggio, con una presenza globale e un modello di business multicanale.
* Würth Italia è tra le 140 aziende certificate Top Employer 2025.
* La nostra strategia si basa su innovazione, implementazione e ispirazione, valorizzando il potenziale dei collaboratori e promuovendo modelli di lavoro responsabili e autonomi.
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