L’POSSIBILITÀ IN SINTESI
AZIENDA: CoMeCa
SETTORE: Manutenzione Macchinari Industriali
RUOLO: Carpentieri, Tubisti, Montatori, Manutentori Meccanici Trasfertisti
SEDE DI LAVORO: impianti a Brescia/Milano/Varese/Parma
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)
RETRIBUZIONE: Fino a €35mila RAL + trasferte + straordinari + welfare
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: patente B, montaggi meccanici, allineamenti macchinari, realizzazione/montaggio carpenteria, saldatura filo/elettrodo, buona forma fisica
L’AZIENDA
- CoMeCa nasce a Brescia nel 1996 (ed è oggi gestita con successo dalla 2° generazione) per occuparsi di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria di impianti industriali - Clienti: multinazionali del cemento e argilla espansa - Sedi e cantieri: sede centrale a Nuvolento (BS), cantieri a Rezzato (BS), Comabbio (VA), Trezzo sull’Adda (MI) e Fornovo (PR) - Organizzazione: la direzione tecnica gestisce i cantieri operativi, redige i preventivi e si interfaccia con i Capi Cantiere che sono le principali interfacce con clienti e squadre di lavoro (formate da Capo Squadra + operai specializzati e qualificati) - Punti di forza: organizzazione solida e affermata, collaborazione e fiducia con le multinazionali, lavori con risorse proprie. L’azienda è nota per l’affidabilità dei lavori e l’assenza di contestazioni. I clienti ne apprezzano la comunicazione diretta e il fatto di risolvere la maggioranza dei problemi in fase di sopralluogo o preventivo - Numeri: fatturato 2024 €4M, 60+ dipendenti
IL RUOLO
- Per supportare la crescita del business, CoMeCa cerca alcuni Carpentieri, Tubisti, Montatori e Manutentori Meccanici che realizzino opere di carpenteria (scale, palchi, piani di calpestio), smontaggi/montaggi meccanici di accessori e macchinari (sostituzione cuscinetti meccanici ventilatori, rulli forni produzione cemento) e altre opere meccaniche (scriccatura e saldatura mantello di forni rotativi industriali) - Il ruolo richiede buona autonomia. Saranno valutate figure di vario livello che verranno formate, affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenze - Le figure più capaci potranno ambire a futuri ruoli di responsabilità
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
- Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, storica, solida e in espansione - Per operare in un team che affiancherà il candidato favorendone il rapido ed efficace inserimento - Per imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà e toccando con mano il risultato del proprio lavoro - Per operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di clienti e impianti - Per ambire a futuri ruoli di responsabilità
SEDE DI LAVORO
- Le figure opereranno primariamente su un cantiere (BS, PR, MI, VA), spostandosi sugli altri secondo necessità - La ricerca è aperta su tutta Italia. Verranno valutati sia candidati residenti o disposti a trasferirsi presso gli impianti, sia che inizino trasferte prolungate (fino a 3 mesi) dal proprio domicilio - Per le figure che si dovessero trasferire è previsto trattamento di trasferta con appartamento o albergo
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
- Assegnazione quotidiana compiti e programmi - Realizzazione scale di accesso ai piani, tramogge in carpenteria, tubazioni in ferro o acciaio (secondo disegni del cliente) - Creazione in officina piastre di pezzatura in ferro per carpenterie deteriorate, successiva saldatura in opera - Smontaggio elevatori cemento completi di tazze deteriorati, successivo montaggio del nuovo - Smontaggio rullo forno, montaggio del nuovo, allineamento mediante comparatore prima della prova macchine - Smontaggio e sostituzione in opera maniche filtro processo, corazze molino - Formazione (luoghi di lavoro ad alto rischio, spazi confinati, lavori in quota, carrelli elevatori telescopici, PLE, Preposto)
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
- Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona o a effettuare lunghe trasferte; Patente B - Studi di meccanica (Istituto tecnico o Professionale) - Capacità di montaggi meccanici e allineamenti di macchinari industriali, realizzazione di manufatti in carpenteria e montaggio in opera, saldatura a filo ed elettrodo - Buona forma fisica per operare in sicurezza. Il ruolo prevede alcuni sforzi (sollevamento carichi, esposizione a polveri, lavoro in spazi confinati e in quota) - Disponibilità a straordinari e sporadici turni (remunerati)
CARATTERISTICHE VINCENTI
- Questo è un ruolo 100% Carpenteria e Meccanica che richiede competenze, passione per il proprio lavoro e dinamicità - Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante - Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza - Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa - Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità - Capacità relazionali: approccio piacevole, comunicazione efficace, ascolto attivo - Comprensione della stagionalità: in alcuni momenti il lavoro sarà più intenso, in altri meno
L’AZIENDA OFFRE
1. Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, storica, solida e in espansione 2. Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) 3. Retribuzione fino a €35mila RAL + trasferte + straordinari + welfare 4. Formazione e affiancamento 5. Possibilità di carriera (ruoli di responsabilità)
PER CANDIDARSI
- LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione) - Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO - Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati dall’azienda entro 7 giorni