Senior HR Consultant@Adecco I Recruitment Consultant | Talent Acquisition presso @ F.I.S. Fabbrica Italiana Sintetici S.p.a. Adecco Italia Spa, divisione Permanent Recruitment Consulting, seleziona per conto dell'azienda cliente F.I.S. Fabbrica Italiana Sintetici Spa, la figura di un/una HR Analytics – Compensation & Benefits. Chì è F.I.S: F.I.S – Fabbrica Italiana Sintetici è la prima azienda in Italia nello sviluppo e nella produzione di principi attivi e intermedi per l'industria farmaceutica globale. Con tre stabilimenti produttivi e oltre 2.300 professionisti, da quasi 70 anni puntiamo su ricerca, qualità e sostenibilità. I prodotti F.I.S. migliorano la vita di milioni di persone: una responsabilità che viene affrontata con orgoglio e passione. Unisciti al team e diventa parte di un'azienda che cresce grazie all'impegno di chi la vive ogni giorno. Obiettivo del ruolo Gestire la funzione Compensation & Benefits (C&B) all'interno del dipartimento HR, supportando l'implementazione di programmi C&B che allineano gli obiettivi aziendali a breve e lungo termine. Contribuire allo sviluppo e gestione del sistema HRIS per l'analisi e la gestione dei dati dei dipendenti. Responsabilità principali Sviluppo delle politiche C&B, assicurando la conformità alle normative locali. Collaborare con il Compensation & Benefits Manager per progettare e gestire programmi di compensazione (salari, incentivi, benefici). Condurre analisi di benchmarking per garantire la competitività delle offerte salariali. Analizzare e interpretare i dati HR per fornire insight strategici. Supportare la gestione nella preparazione di presentazioni per comitati e stakeholder. Requisiti Laurea magistrale in Economia, Consulenza del lavoro, Ingegneria gestionale, Statistica o simili. Esperienza di almeno 3-4 anni in ruoli analoghi. Ottima conoscenza della lingua inglese. Competenze analitiche e conoscenza di strumenti come PowerBI, Excel, HCM. Conoscenza delle normative salariali e delle pratiche di compensazione. Ottime capacità comunicative e di lavoro in team. Inserimento in forma diretta e a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione verranno commisurati sulla base delle reali esperienze maturate e competenze. J-18808-Ljbffr