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Responsabile logistico

Cervia
Contratto a tempo indeterminato
Randstad Italy
Responsabile logistico
Pubblicato il 11 giugno
Descrizione

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per azienda cliente operante nel settore logistico stiamo selezionando un

RESPONSABILE LOGISTICO / CAPO REPARTO SPEDIZIONE E RICAMBI

Sede di lavoro: Cervia

Orario full time 40h settimanali dal lunedì al venerdì, con orario 8-17

Si offre: formula contrattuale e inquadramento commisurati all'esperienza (fascia di RAL 30-40K)

Il responsabile di magazzino che stiamo cercando svolgerà la mansione di capo reparto spedizioni e ricambi.

Retribuzione annua: 34000€ - 40000€

esperienza

3 anni

Il Logistic & Warehouse Manager, capo reparto spedizione e ricambi, che stiamo selezionando è in possesso dei seguenti requisiti:

* Diploma o Laurea Triennale in ambito tecnico con interesse alla Logistica;
* precedente esperienza presso reparti logistici con il coordinamento di almeno 10 unità;
* ottima conoscenza e utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel e Access;
* precisione e doti organizzative;
* leadership e problem solving;
* capacità decisionali;
* predisposizione al lavoro individuale e in team.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il Logistic & Warehouse Manager avrà la responsabilità della gestione della logistica e del magazzino, e nello specifico si occuperà di:

* implementare i sistemi di gestione delle procedure del magazzino;
* pianificare le attività connesse della conservazione delle merci e degli imballaggi;
* coordinare e verificare l’operato del personale di magazzino per il ricevimento, il magazzinaggio e spedizione di merci;
* supervisionare il ricevimento e lo smistamento delle merci all’interno del magazzino e la fornitura della merce ai diversi reparti di produzione, riportando eventuali criticità e scostamenti;
* propone eventuali miglioramenti della produttività;
* verifica, in collaborazione con il proprio responsabile, che gli accordi contrattuali siano rispettati sia lato Contractor sia lato Cliente.

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