CANDIDATURE APERTE
per ampliamento organico selezioniamo figura (anche senza o con minima esperienza) da affiancare al nostro HSE Manager per il supporto delle attività tecniche sia interne (preso le nostre sedi aziendali) che esterne (sopralluoghi, rilievi tecnici e/o strumentali presso le sedi della clientela).
Descrizione dell'azienda Plura Servizi srl è un'azienda con sede di lavoro in provincia di Pescara. Si distingue per il suo impegno nel fornire soluzioni e servizi di alta qualità in ambito sicurezza sul lavoro, sicurezza cantieri, igiene degli alimenti, sistemi di gestioni. Con un forte orientamento all'innovazione e alla professionalità, Plura Servizi srl pone al centro la soddisfazione dei propri clienti e il miglioramento continuo. L'azienda offre un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico, ideale per professionisti orientati alla crescita.
Attività lavorativa
La figura sarà inserita all'interno dell'area tecnica e, dopo un iniziale periodo di introduzione ed affiancamento, supporterà il HSE Manager nel definire, redigere e mantenere le seguenti procedure:
– Sopralluogo ed assistenza presso le aziende gestite;
– Rilievo tecnico e strumentale;
– Elaborazione delle procedure di sicurezza e istruzioni operative;
– Campionamento alimentare;
– Campionamento ambientale;
– Elaborazione documentale (DVR, DUVRI, POS, PIMUS, PSC);
– Elaborazione del manuale di autocontrollo (HACCP);
– Formazione in materia di salute, sicurezza ed igiene nei luoghi di lavoro;
Requisiti
– Diploma (è preferibile Geometra, Perito Industriale, Perito Edile o Perito Agrario);
– Laurea in Ingegneria (triennale, magistrale o ciclo unico);
– Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro;
– Patente B
Soft Skills
– Motivazione ed affidabilità;
– Dinamicità ed intraprendenza;
– Predisposizione al lavoro in team;
– Capacità comunicative e relazionali;
Requisiti preferenziali
– Abilitazione come docente formatore ai sensi del D.M. 06/03/2013;
– Abilitazione come Coordinatore della Sicurezza (Art. 98 ed Allegato XIV del D.lgs. 81/08);
– Abilitazione come RSPP (Art. 32 del D.lgs. 81/08);
Cosa ti offriamo
1) Inquadramento come lavoratore dipendente commisurato all'esperienza ed alla competenza posseduta;
2) Formazione continua certificata (interna o esterna);
3) Acquisizione di competenze specifiche ed importanti esperienze professionali.
Disponibilità
Lavoro a tempo pieno (40 ore settimanali dal Lunedì al Venerdì) oppure lavoro a tempo parziale (20 ore settimanali dal Lunedì al Venerdì).
Destinatari della ricerca
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi.
Dedichiamo tempo e attenzione ai Ns. collaboratori affinchè possano acquisire competenze e padronanza nello svolgimento delle proprie mansioni per cui, se sei motivato e volenteroso ma ritieni di non possedere tutte le abilità previste, non preoccuparti!! Invia la Tua candidatura a