Qualsiasi riferimento contenuto nel presente avviso di selezione a un determinato genere includerà, di norma, tutti i generi; parimenti, il significato attribuito a un termine espresso al singolare si intenderà riferito allo stesso termine anche ove espresso al plurale. Posizione: L’Unità Organizzativa Flotte e Officine, all’interno dell’Area Servizi Generali e Approvvigionamenti, si occupa di garantire la fornitura e la gestione delle flotte aziendali, nonché la manutenzione di automezzi e attrezzature. E’ pertanto in relazione con i referenti di settore che utilizzano gli automezzi, nonché con i fornitori esterni di tutti i servizi di manutenzione. Sede di lavoro: Bassano del Grappa (VI) Largo Parolini 82B Inquadramento: Specialista amministrativo 4° livello del CCNL Utilitalia Gas Acqua (RAL 30.999 €) premio di risultato aziendale mensa diffusa/ticket welfare aziendale Orario: full time, 38,5 ore settimanali Ruolo La risorsa si occuperà delle seguenti attività, in collaborazione con l'Ufficio Appalti, con particolare riferimento alla gestione delle flotte aziendali: A)Progettazione e Gestione delle Gare d’Appalto: - Collaborazione nella stesura dei bandi di gara relativi a nuovi acquisti, manutenzioni e servizi per le flotte aziendali; - Definizione dei requisiti di partecipazione e dei criteri di valutazione delle offerte; - Predisposizione della documentazione di gara;. - Monitoraggio degli step successivi alla pubblicazione delle gare e predisposizione dei documenti necessari all’esecuzione del contratto. B)Affidamenti Diretti: - Gestione degli affidamenti diretti per l’acquisto di beni e servizi relativi alle flotte aziendali; - Monitoraggio e gestione dell'Albo Fornitori; - Verifica della documentazione degli operatori economici e degli affidatari; - Monitoraggio degli step fino alla stipulazione del contratto e all'avvio del servizio o fornitura. C)Monitoraggio scadenze e condizioni economiche dei Contratti D)Supporto nella Fase di Valutazione delle Offerte E)Gestione dell’Albo Fornitori: - Collaborazione con l’ufficio appalti per l’aggiornamento e gestione dell’Albo Fornitori per le categorie merceologiche relative alle flotte aziendali, incluse le classificazioni e le valutazioni degli operatori economici; F)Conoscenza, Monitoraggio e Verifica di Gare Consip Requisiti: Requisiti minimi necessari - Diploma quinquennale di scuola secondaria superiore ad indirizzo tecnico o economico o equivalente titolo di studio estero; - Esperienza di almeno 1 anno in mansioni di: a)gestione gare d'appalto e/o affidamenti diretti oppure b)gestione dei contratti di fornitura e manutenzione delle flotte aziendali; - Conoscenza delle procedure di gare pubbliche e affidamenti diretti, con particolare riferimento alle normative vigenti in materia di appalti pubblici (D.Lgs. 36/2023); - Conoscenza delle normative in materia di appalti pubblici, e altre operazioni correlate; - Capacità di utilizzo avanzato di strumenti informatici (pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Word); - Capacità di monitoraggio delle scadenze e delle condizioni economiche dei contratti di acquisto e servizio; - Abilità nella predisposizione e gestione della documentazione necessaria per l’esecuzione dei contratti; - Abilità nella gestione delle comunicazioni con fornitori e concorrenti, e nell’interfacciarsi con i responsabili delle varie unità organizzative; - Capacità di lavorare in team e di collaborare con le varie funzioni aziendali; - Doti organizzative, con attenzione al dettaglio e capacità di gestione di più attività contemporaneamente; - La risorsa inserita dovrà altresì garantire la propria disponibilità ad operare presso qualsiasi sede della Società, all’interno del territorio gestito da Etra. Requisiti generali necessari - Patente B in corso di validità; - Adeguata conoscenza della lingua italiana; - Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, o essere cittadino extracomunitario in regola con la normativa nazionale sull’immigrazione, in possesso di regolare permesso di soggiorno in corso di validità; - Età non inferiore ai 18 anni; - Idoneità física alla mansione specifica (la condizione sarà verificata con visita medica preventiva in fase pre-assuntiva - art 41 D.Lgs. 81/2008); - Godimento diritti politici e civili; - Assenza di condanne con sentenza anche non passata in giudicato per delitti non colposi, nonché per i reati previsti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; L’accertamento della mancanza di uno o più dei requisiti necessari per l’ammissione comporta in qualunque tempo l’esclusione dalla selezione stessa o l’impossibilità a procedere all’assunzione. Requisiti preferenziali Si precisa fin d’ora che saranno ulteriormente valutati, i seguenti requisiti preferenziali (non obbligatori): - Laurea triennale o magistrale in