Leroy Merlin, azienda del Gruppo Adeo, leader nel settore retail GDO specializzata in bricolage, casa e giardinaggio, è presente con punti vendita su tutto il territorio nazionale .Ogni punto vendita è guidato da un Comitato di Manager impegnato a garantire:Per il negozio di Perugia ricerchiamo un/unaIn Leroy Merlin, il Retail HR Manager opera all'interno del punto vendita, agendo come HR Business Partner dei Manager di negozio, punto di riferimento per: selezionedel personale, sviluppo delle competenze, people management, organizzazione, clima aziendale, engagement e performance.I principali obiettivi del ruolo: Definizione della strategia HR di negozio e sviluppo dell' organizzazione interna, in collaborazione con lo Store Management TeamGestione dei processi di Talent Acquisition, recruitment retail, selezione del personaleProgettazione di percorsi di onboarding, formazione, sviluppo delle competenze e piani di carrieraPromozione del benessere organizzativo, employee engagement, clima aziendale positivo, sicurezza sul lavoroAnalisi dei KPI HR, indicatori di performance, people analytics, turnover, assenteismo, produttivitàSupporto alla gestione operativa HR di negozio, normativa del lavoro retail, organizzazione turniProfilo ideale - requisiti: Laurea e/o Master in Risorse Umane, Psicologia del Lavoro, Economia, Scienze UmaneEsperienza in HR Generalist, HR Manager, People Manager, preferibilmente in contesti Retail, GDO, Fashion Retail, MultistoreSolida esperienza in People Management, Gestione Team, Sviluppo RisorseApproccio data driven, utilizzo di KPI HR, reportistica HR, people analyticsSpiccate doti di leadership collaborativa, comunicazione, coaching, problem solvingPercorsi di crescita internazionali – Mobilità interna Gruppo AdeoSistema incentivante e Azionariato diffusoSconti collaboratoriAssistenza sanitaria (FondoEst)Contratto a tempo indeterminato – 1° livello CCNL DMOIl tuo percorso in Leroy Merlin inizia da qui! Candidati ora e inizia la tua crescita con noi.In Leroy Merlin crediamo nella diversità come leva fondamentale per il nostro successo e accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società.
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