Umana S.p.A. filiale di Bergamo cerca ADDETTI ALLE VENDITE per un'importante realtà del territorio nel settore food and wine. Ti occuperai di gestire le attività di punto vendita, garantendo un servizio clienti di alta qualità. Avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante, dove le tue competenze saranno valorizzate e potrai contribuire attivamente al successo dell'azienda.
Responsabilità:
- Gestione del punto vendita
- Servizio clienti
- Supporto ai colleghi che lavorano presso il ristorante annesso
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel ruolo di addetto alle vendite, preferibilmente nel settore alimentare.
- Ottime capacità di comunicazione e relazionali.
- Capacità di lavorare in team e di gestire il stress.
- Capacità di lavorare in autonomia
Altre informazioni:
- Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali con turni di lavoro compresi fra le 10:00 e le 23:00
- Contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato
- Sede di lavoro: Bergamo centro
Retribuzione iniziale proposta: 1600€ lordi/mese
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
www.umana.it/privacy
è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.