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JESI (AN
Pieralisi Maip SpA, leader mondiale per la fornitura di soluzioni di separazione ed estrazione per molteplici applicazioni quali Ambientale, Alimentare e Bevande, Riciclaggio, Combustibili minerali e Lubrificanti, Chimico e Farmaceutico, nell'ottica di una crescita del Team HR, ricerca la figura di:
**Descrizione della mansione e responsabilità**:
- Analisi fabbisogni in Italia e all'estero;
- Definire le job description in collaborazione con l'Hiring Manager ;
- Ricerca attiva su LinkedIn o altri social network, gestione dei rapporti con le agenzie di somministrazione ed head hunting;
- Condurre interviste telefoniche, Video call e/o in presenza;
- Rimanere aggiornato sugli attuali metodi di reclutamento;
- Gestione delle attività di on boarding dei neo assunti;
- La persona verrà inoltre coinvolta in altre attività HR (formazione interna, performance review, attività di reportistica e coinvolgimento in progetti speciali).
- Laurea in materie umanistiche;
- Esperienza almeno triennale nel settore ricerca e selezione in contesti aziendali internazionali mediamente strutturati o in agenzie per il lavoro;
- Conoscenza base del diritto di lavoro e dell'amministrazione del personale;
- Predisposizione a lavorare in team e per obiettivi;
- Ottima conoscenza lingua inglese;
- Ottima conoscenza pacchetto Office e dei principali strumenti informatici dedicati al recruiting;
- L'aver usato Questionari di personalità in ambito di selezione e, aver svolto un Master in Risorse Umane verranno considerati dei titoli preferenziali.
Completano il profilo, dinamismo, determinazione, flessibilità, capacità relazionali, problem solving, resistenza allo stress, riservatezza e precisione. Si richiedono inoltre forte motivazione al ruolo, propensione al lavoro in team e capacità di ascoltare e comunicare in maniera efficace.
**Contratto**: