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Responsabile di filiale - settore edilizia/noleggio

Fossano
TESYA Group
Edilizia
Pubblicato il 16 maggio
Descrizione

Per la filiale di Cuneo, sita a Fossano, ricerchiamo un/una RESPONSABILE DI FILIALE.

Le interessa questa opportunità? Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa.
La figura risponde direttamente all'Area Manager.
In quanto esperto del noleggio di macchinari, il responsabile di filiale assicura la gestione operativa della filiale, è responsabile della gestione del personale collegato ad essa ed è responsabile dei risultati economici della sua filiale.
Responsabilità

Gestirai la filiale nel suo complesso: flotta (nuovo/usato), esposizione, impianti e organizzazione operativa
Creerai le condizioni per permettere al team sales di concentrarsi sullo sviluppo commerciale sul territorio
Sarai il punto di riferimento per il team: selezione, formazione, motivazione e coordinamento delle attività
Garantirai una gestione amministrativa precisa ed efficiente (incassi, fatturazione, crediti)
Monitorerai i risultati attraverso reportistica e KPI, intervenendo in modo proattivo
Sviluppo commerciale

Seguirai i clienti chiave e contribuirai direttamente alla crescita del portafoglio
Identificherai nuove opportunità di business e acquisirai nuovi clienti
Affiancherai i consulenti commerciali per massimizzare le performance sul campo
Cosa cerchiamo

Preferibile laurea in discipline economiche/ingegneristiche/gestionali (ma valutiamo con piacere anche altri percorsi)
Forte orientamento al risultato e spirito imprenditoriale
Leadership e capacità di far crescere le persone
Approccio operativo e mindset commerciale
COSA OFFRIAMO

Formazione xjrgpwk costante in un ambiente in crescita ed internazionale
Contratto diretto a tempo indeterminato CCNL commercio
Macchina aziendale ad uso promiscuo
Ticket da 10€
Bonus obiettivi
Piattaforma per l'apprendimento delle lingue
Informazioni legali

La selezione è rivolta a candidati ambosessi (L.125/91). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy. (Regolamento UE n. 2016/679).

#J-18808-Ljbffr

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