trieste, friuli venezia giulia, Italy Company: JR Italy Client / Employer: Humans.tech
Siamo Humans.tech. Creiamo interfacce intelligenti che risolvono tematiche complesse e migliorano esperienze, oltre a essere ovviamente belle! Collaboriamo con Aziende globali come Airbnb, Amazon, Angelini e siamo solo alla lettera A! Puntiamo a rivoluzionare il modo in cui persone e imprese interagiscono con la tecnologia.
Se vuoi essere a bordo
Hai fame di scrivere codice che milioni di persone useranno ogni giorno. Vincerai ogni sfida grazie a:
Ottima conoscenza di TypeScript e Node.js;
Ottima conoscenza dei maggiori database SQL e NoSQL;
Conoscenza del framework Fastify;
Esperienza nello sviluppo di REST APIs;
Esperienza nello sviluppo di sistemi con comunicazione asincrona (socket, pub/sub, etc...);
Conoscenza e uso di tool di versioning (ex: GitHub)
Conoscenza e uso di tools per lo sviluppo di pipeline CI/CD (ex: GitHub Actions);
Uso quotidiano di Docker;
Conoscenza e utilizzo di Amazon Web Services;
Esperienza nello sviluppo di architetture in microservizi;
Esperienza nell'uso avanzato di Node Package Manager (ex: YARN, PNPM);
Perfetta conoscenza di Git, best practice di branching e commit convention;
Buona conoscenza professionale dell'inglese scritto e parlato;
Madrelingua italiana.
Credi soltanto nelle tue idee;
Lavori come solista infallibile;
Preferisci unicamente la tua comfort zone.
Quel qualcosa in più
You speak English like a native;
Conoscenza e utilizzo di sistemi di orchestrazione (ex: Kubernetes);
Esperienza nello sviluppo in Python;
Esperienza nello sviluppo in altri linguaggi, con apertura a competenze ancora non esplorate;
Valuteresti una relocation alle giuste condizioni.
Come lavorare al meglio
Preferisci un mix o in sede? Perfetto, soprattutto se miri a crescere come Team Leader o Product Leader alla giusta velocità.
Contratto di assunzione full-time;
Buoni pasto (full-ticket);
Healthcare (UnoBravo, Assicurazione Sanitaria);
Hardware top di gamma (MacBook M4 Pro; ovviamente);
Piano di crescita personalizzato, coaching e mentoring on the job;
Team building (nazionali e internazionali);
Accesso a bonus basati su performance.
Un percorso per conoscerci
Colloquio introduttivo (30 minuti): una chiacchierata informale per conoscerci.
Approfondimento (30 minuti): scopri di più su cultura aziendale, modalità di lavoro e benefits.
Il presente annuncio è chiaramente rivolto a candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006). Il range di RAL è indicato poiché l'annuncio si rivolge a figure di diversa seniority.
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