PstrongemCHI SIAMO? /em /strong /ppbr/ppstrongemAGAP2 /em /strongem è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo /emstrongemMoOngy /em /strongem. /em /ppemPresente in /emstrongem14 paesi /em /strongem europei con oltre /emstrongem9.000 /em /strongemdipendenti, abbiamo aperto, da /emstrongem 7 anni /em /strongem, la prima sede italiana a /emstrongemMilano /em /strongeme, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /em /ppbr/ppbr/ppstrongemIL TUO RUOLO /em /strong /ppbr/ppNell’ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di un strongAutomation Engineer /strong per un’opportunità su strongVimercate, /stronga supporto del reparto ingegneristico di una nostra azienda partner, leader nel strongsettore dell'Estrusione del Alluminio /strong. /ppbr/ppbr/ppstrongResponsabilità principali /strong /ppbr/pulliSviluppo, scrittura e collaudo di software PLC (strongSiemens e Rockwell /strong). /liliAttività di commissioning e avviamento macchine presso clienti in Italia e all’estero. /liliCollaborazione con i team interni e con i clienti per assicurare la qualità del progetto e il rispetto delle tempistiche. /liliRisoluzione di problematiche tecniche durante l’installazione e l’avviamento. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongRequisiti /strong /ppbr/pulliLaurea o diploma tecnico in strongIngegneria Elettronica, Automazione, Elettrotecnica o simili /strong. /lilistrongEsperienza di almeno 10 anni /strong nel ruolo di Programmatore/Commissioning Engineer. /liliConoscenza approfondita di strongPLC Siemens e Rockwell (entrambi) /strong. /liliEsperienza pregressa nel settore alluminio. /liliConoscenza di sistemi idraulici, pneumatici ed elettromeccanici. /liliMadrelingua italiana con stronginglese fluente /strong (parlato e scritto). /lilistrongDisponibilità a trasferte /strong sul territorio nazionale e internazionale. /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppstrongCosa offriamo? /strong /ppbr/pulliContratto a tempo indeterminato; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppemThe world needs you /em /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppbr/ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p