GI GROUP – Filiale di Poggibonsi RICERCA:
Addetto Raccolta e Spazzamento (Livello D1)
Siamo alla ricerca di risorse da inserire nel mese di giugno per copertura ferie, con possibilità di proroga oltre il periodo indicato. La posizione prevede inquadramento a livello D1 con retribuzione base di €1.807,21 lordi mensili, oltre a eventuali maggiorazioni di turno e indennità di reperibilità.
Sedi di lavoro disponibili:
Siena
Poggibonsi
Durata del contratto:
4 mesi (con possibilità di estensione)
Orario di lavoro:
Dal lunedì al sabato su turni: 06:00–12:20 o 12:30–18:50
Nei mesi estivi: possibile secondo turno 18:30–00:30 per evitare le ore più calde
Domenica: su reperibilità
Principali responsabilità:
Raccolta rifiuti e spazzamento aree urbane nel rispetto degli standard aziendali e delle norme di sicurezza.
Utilizzo attrezzature manuali o meccaniche, secondo necessità operative.
Requisiti:
Disponibilità a lavorare su turnazioni, anche domenicali in reperibilità.
Attitudine al lavoro manuale e in autonomia.
Residenza/domicilio in zona Siena/Poggibonsi a o aree limitrofe.
Possesso di patente B
Iter di selezione:
Il processo prevede colloquio individuale e prova pratica di spazzamento. Gli interessati possono inviare la candidatura tramite il portale GI GROUP o rivolgersi direttamente alla filiale di Poggibonsi.
Facciamo parte di Gi Group Holding la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo