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Impiegato/a contabilità fornitori categoria protetta (art. 1 l.68/99)

Pavia
JR Italy
Pubblicato il Pubblicato 20h fa
Descrizione

Pavia, Italy

Il Team Diversity, Equity & Inclusion Di Grafton, Brand Globale Che Si Occupa Di Professional Recruitment, ricerca per società, partecipata pubblica, leader nel settore informatico un/a :

Responsabilità principali

La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Contabilità Fornitori, si occuperà della registrazione e gestione delle fatture fornitori (beni e servizi, Italia ed estero), assicurando la correttezza contabile e fiscale delle operazioni.

* Verifica della corrispondenza tra fattura, DDT e ordine di acquisto
* Controllo della corretta imputazione contabile secondo il piano dei conti
* Registrazione delle fatture in diversi regimi IVA
* Controllo scadenziario e riconciliazione estratti conto fornitori
* Supporto nelle attività dell'ufficio come gestione anagrafiche fornitori, pagamenti, archiviazione fiscale sostitutiva, gestione documenti da portale SDI

Requisiti richiesti

* Appartenenza alle categorie protette art.1 legge 68/99
* Diploma di ragioneria o titolo di studio equivalente
* Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in aziende strutturate (almeno 2 anni)
* Preferibile conoscenza del sistema contabile SAP FI
* Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel
* Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
* Attitudine al lavoro preciso e organizzato
* Capacità di lavorare in team

Si offre contratto diretto a tempo indeterminato con l'azienda cliente, con retribuzione indicativa di 38.000 euro annui, ccnl commercio, possibilità di lavoro full time si offrono 2 giorni di smart working a settimana.

Sede di lavoro MILANO CENTRO

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo:

(Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

#J-18808-Ljbffr

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