Ph3About us: /h3 pGruppo NSA, da oltre 25 anni leader nella mediazione creditizia su tutto il territorio nazionale, con oltre 200 collaboratori e una rete vendita di oltre 80 consulenti, 40 mila imprese clienti e oltre 60.000 operazioni gestite per più di 10 mld€ intermediati con 28 tra i principali player finanziari in Italia, opera anche nel settore della finanza agevolata tramite ALA srl, nei servizi assicurativi tramite NSA SA e nei servizi digitali in ambito finance e assicurativo con Planet Finance. /p h3Mission: /h3 pLa risorsa, inserita all’interno del Team “Progetti Direzionali, AI e Data Analysis”, avrà la responsabilità di progettare, sviluppare e implementare soluzioni basate su Artificial Intelligence e Machine Learning, contribuendo all’innovazione tecnologica e all’evoluzione dei processi aziendali in ottica di automazione e data‑driven decision making. /p h3Principali attività: /h3 ul liSviluppo, training e ottimizzazione di modelli di Machine Learning /li liAnalisi, pulizia e strutturazione dei dati per la costruzione di modelli predittivi /li liIntegrazione di soluzioni AI nei sistemi aziendali esistenti /li liMonitoraggio delle performance dei modelli e miglioramento continuo degli algoritmi /li liCollaborazione con i diversi team aziendali per individuare opportunità di applicazione dell’AI /li /ul h3Requisiti: /h3 ul liLaurea, anche triennale, in Matematica, Statistica, Informatica o discipline affini e/o un Master in Artificial Intelligence /li liAlmeno 2 anni di esperienza nel ruolo in ambito AI / Machine Learning /li liBuona padronanza dei sistemi informatici /li liConoscenza dei principali linguaggi di programmazione (ad es. SQL, Python) e degli strumenti di analisi dati e reporting (ad es. Power BI, Excel avanzato) /li liConoscenza di librerie e framework di Machine Learning /li /ul h3Soft skills: /h3 ul liApproccio analitico e pensiero logico‑razionale /li liPrecisione e attenzione ai dettagli /li liCapacità di sintesi /li liProblem solving e orientamento al risultato /li liSpirito di iniziativa /li liBuone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team multidisciplinari /li /ul h3Il Gruppo offre: /h3 pUn rapporto di dipendenza, ambiente giovane e agile, all’avanguardia dal punto di vista informatico e di politiche del personale. /p pCompletano l’offerta flessibilità oraria e possibilità di remote working. /p pLa selezione è rivolta a candidati di ambo i sessi e sarà gestita direttamente dall’Azienda. /p /p #J-18808-Ljbffr