Descrizione azienda
Cooperjob S.P.A. agenzia per il lavoro, Sportello di Bologna per importante realtà modenese operante nel settore socio-educativo, ricerca:
Addetto/a Fatturazione Attiva per il Settore Educativo (0-6 anni) e Servizi di Inclusione Scolastica
Posizione
La risorsa selezionata sarà inserita all'interno dell'area Amministrazione e Contabilità e si occuperà della fatturazione attiva relativa ai servizi educativi per la prima infanzia (nidi e scuole d'infanzia) e del supporto alla fatturazione dei servizi di Inclusione Scolastica (PEA) ed Educativa Territoriale.
Attività principali
Settore Educativo (0-6 anni)
* Emissione fatture mensili rette e trasporti alunni, gestione pagamenti e insoluti;
* Fatturazione verso la Pubblica Amministrazione per posti convenzionati;
* Fatturazione per la frequenza ai Centri Estivi e analisi dei dati per eventuali rimborsi (voucher, progetti conciliazione, ecc.);
* Fatturazione ore di sostegno per bambini con disabilità;
* Emissione fatture integrazione rette ai Comuni;
* Predisposizionedichiarazioni fiscali di frequenza per gli utenti;
* Invio telematico dichiarazioni all'Agenzia delle Entrate per nidi e scuole d'infanzia;
* Aggiornamento professionale costante in merito a normative fiscali e contrattuali di settore;
* Supporto alla segreteria del settore per documentazione, rapporti con famiglie e Comuni;
* Elaborazione dati amministrativi per esigenze aziendali.
Settore Inclusione Scolastica (PEA) ed Educativa Territoriale
* Supporto alla fatturazione attiva dei servizi, in collaborazione con la collega di riferimento, in un'ottica di condivisione e sostegno reciproco.
Requisiti
* Diploma di Istituto Tecnico Commerciale (ragioneria) o Laurea triennale/magistrale in Economia e Commercio;
* Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e software contabili (preferibilmente Excel, Word, Zucchetti, Profis);
* Capacità di lavorare in team e in modo collaborativo;
* Patente B e automunito/a.
Altre informazioni
* Contratto a tempo pieno (38 ore settimanali);
* Inquadramento al livello D2 del CCNL Cooperative Sociali;
* Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo in un contesto educativo di valore sociale;
* Opportunità di crescita professionale e aggiornamento continuo.
In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.Eu sezione contatti - Informativa sulla Privacy (Ai sensi dell'art. 13 Regolamento UE n. 2016/679 in seguito, "GDPR" D.Lgs. n. 679/2016).
Autorizzazione Ministeriale in base al provvedimento del 04 Giugno 2010 – Protocollo n. 13/I/0007848 – Iscrizione Albo Informatico – Agenzie per il Lavoro Sez. 1.