Pubblicato il 19 giugno
Mansioni della posizione
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù S.p.A. – Filiale di Paderno Dugnano – cerca per rilevante azienda operante nella produzione di semilavorati in acciaio e parte di un gruppo internazionale leader nel settore metallurgico, un/una manutentore/manutentrice meccanico junior.
Ti occuperai di:
- Affiancare il team manutenzione nelle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti produttivi
- Supportare gli interventi di ricerca guasti e ripristino delle funzionalità dei macchinari
- Partecipare alle attività di montaggio, smontaggio e revisione dei componenti meccanici
- Collaborare con il reparto produttivo per garantire il corretto funzionamento degli impianti
- Apprendere le procedure e le tecniche di manutenzione in un contesto industriale strutturato
Che cosa offriamo:
- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione o a tempo indeterminato
- CCNL Metalmeccanica Industria, inserimento al Livello D2
- Benefit: mensa interna; premio di produzione, welfare aggiuntivo
- Sistema di contrattazione di secondo livello migliorativo
- Percorso di formazione e crescita professionale all''interno di una realtà strutturata e internazionale
- Orario di lavoro su tre turni: 07..00 / 15.00-23.00 / 23.00-07.00
- Possibile periodo iniziale di formazione su giornata.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
