Per azienda cliente, società di ingegneria specializzata nella progettazione impianti in diversi settori, siamo alla ricerca di un BIM Manager.
La figura sarà responsabile della gestione, coordinamento e sviluppo dei processi BIM relativi agli impianti meccanici, elettrici e speciali (MEP), assicurando l’applicazione delle normative vigenti, degli standard aziendali e delle richieste del committente lungo tutte le fasi del progetto.
Si occuperà in particolare delle seguenti attività:
- Gestione e coordinamento dei processi BIM MEP su commesse complesse - Definizione, implementazione e controllo di standard BIM, workflow e procedure aziendali - Redazione e gestione di BEP, interpretazione di capitolati informativi ed EIR - Gestione del Common Data Environment (CDE) e dei flussi informativi di progetto - Coordinamento multidisciplinare e gestione dei processi di clash detection - Supervisione e controllo qualità dei modelli MEP - Supporto ai team di progettazione e interfaccia con committenti, partner e consulenti - Contributo allo sviluppo e miglioramento continuo dei processi BIM aziendali
Requisiti richiesti:
- Laurea in Ingegneria (Meccanica, Energetica, Elettrica, Edile) o Architettura - Almeno 5 anni di esperienza in ambito progettazione impiantistica BIM su opere complesse - Ottima conoscenza di Revit MEP, Navisworks Manage e di un CDE (es. ACC/BIM 360) - Esperienza nella gestione di modelli MEP complessi - Competenza avanzata in clash detection e coordinamento multidisciplinare - Capacità di leggere e applicare documentazione BIM di gara (capitolati/requisiti informativi) - Conoscenza delle normative BIM nazionali e internazionali, inclusa ISO 19650 - Certificazione BIM preferenziale
Completano il profilo buone capacità di coordinamento e leadership tecnica, ottime doti di comunicazione con team e stakeholder, capacità di problem solving e gestione delle priorità, attitudine al miglioramento continuo e all’innovazione.
Si offre:
- Inserimento diretto con tempo indeterminato o collaborazione in P.IVA - RAL da valutare sulla base dell'esperienza del candidato - Flessibilità oraria e possibilità di smart working
Sede di lavoro: Verona
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016